Неверный логин или пароль
x
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x

Вопросы и ответы о компенсациях за травмы и лечении профзаболеваний

29.04.2016

В силу особенностей профессиональной деятельности работник может получить производственную травму или заболеть профессиональным заболеванием. Должна ли организация, в которой он работает, каким-либо образом компенсировать расходы на лечение? Каким образом эти расходы правильно учесть и оформить? Ответам на эти вопросы посвящается очередная пятничная тематическая подборка экспертных рекомендаций из Справочной службы «Мы отвечаем

 

- Обязано ли предприятие выдавать денежные средства на медицинские услуги, производимые за пределами республики, а также на расходы на покупку авиабилетов, проживание в гостинице, операцию, содержание в больнице пострадавшей и ее сопровождающему? В связи с несчастным случаем на производстве работница получила производственную травму с ампутацией фаланги одного пальца и травмой второго пальца правой руки.

 

- Как рассчитать сумму возмещения в связи с утратой трудоспособности на 60 %?

 

- Должна ли организация, выплатившая страховое возмещение при наступлении страхового случая по обязательному страхованию гражданской ответственности работодателя, встать на учет в пенсионном фонде? Какие документы нужно предоставить?

 

- Правомерно ли работодатель отменил выплаты по возмещению вреда по потере кормильца одному из родителей погибшего, если оба родителя являются нетрудоспособными лицами?

 

- Меняется ли размер доли возмещения вреда в связи со смертью кормильца, если изменилось число несовершеннолетних иждивенцев (одному из них исполнилось 18 лет)?

 

- Имеем ли мы право на пенсию по потере кормильца вследствие увечья?

 

- Наше предприятие выплачивает пособие по увечью своим бывшим сотрудникам согласно справкам ВТЭК представленным в 1993 году на бессрочную потерю трудоспособности (один сотрудник 80%, другой 40%). Предприятие в настоящее время имеет нулевую прибыль, обновленных справок от ВТЭК у нас нет. Имеем ли мы право прекратить выплату материального ущерба по увечью этим сотрудникам?

 

- Работник получил трудовое увечье. Приобрел лекарственные препараты, обратился с заявлением о возмещении ему суммы потраченных денежных средств на лекарство. Облагается ли возмещаемая сумма налогом?

 

- В каком размере оплачивается пособие по временной нетрудоспособности, если работник болен туберкулезом?

 

- В июне моему племяннику исполнилось 18 лет, он заканчивает второй курс колледжа. Может ли он до окончания учебы в колледже получать пенсию по потере кормильца, погибшего вследствие трудового увечья?

 

- Обязаны ли мы внести в Пенсионный фонд, плату покрывающую расходы на выплату пенсии, назначенной по инвалидности вследствие проф. заболевания, или мы можем компенсировать разницу между суммой пенсии по инвалидности и пенсией по возрасту?

 

- Каковы условия приема на работу 17 и 18-летних инвалидов 2 группы (глухонемых)? Какие выплаты предприятие должно им производить, и есть ли льготы по налогам?

 

- В каком размере организация может выделить материальную помощь своему сотруднику на улучшение здоровья?

 

 

***

 

В каталоге Справочной службы «Мы отвечаем» содержатся и другие интересные вопросы, касающиеся разных нюансов взаимоотношений между сотрудниками и их работодателями. Если рекомендации, отвечающей на вашу ситуацию, Служба еще не содержит, то вы можете задать вопрос нашим экспертам. О правилах работы «Мы отвечаем!» можно узнать, пройдя по ссылке.

 

Пользователи Справочной службы «Мы отвечаем!» часто задают вопросы о начислении зарплаты персоналу, расчете НДФЛ, отпускных и больничных листках. Напоминаем, что все эти вопросы учтены в электронной справочной системе «Расчеты с персоналом».

 

Электронная справочная система ориентирована на всех, кто начисляет зарплату своим сотрудникам, но особое внимание на нее мы рекомендуем обратить бухгалтерам представительств, филиалов иностранных организаций; постоянных учреждений; бюджетных учреждений и организаций; предприятий, которые считают зарплату, налоги и отчисления по зарплате для сторонних организаций по договорам; предприятий, осуществляющих нестандартные выплаты; микрофирм, а также тем, кого интересуют только вопросы оплаты труда, иных выплат и связанных с ними платежей в бюджет, фонды и пр.

 

 

 

Публикации по теме:

 

Выдача листков нетрудоспособности или справок нетрудоспособности при заболеваниях и травмах

Страховка за травму в общественном транспорте

 

Брать «больничный» или болеть на работе?

 

Предлагается повысить ответственность за травматизм на работе

 

Рассчитать начисления персоналу? Легко!


Курс валют

2016-12-06
  • USD:3189.93 (+13.77) сум
  • EUR:3434.89 (--15.97) сум
  • RUB:49.72 (+0.57) сум

Вопрос недели

Ташкент – не сельская местность
Я проживаю в г. Ташкенте с родителями, своего жилья не имею. Могу ли я принять участие в программе доступного жилья, если женюсь и решу жить отдельно от родителей?
09.12.16
Просмотры: 419