Неверный логин или пароль
x
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x

Всем отдых, а бухгалтеру – считать отпускные

08.07.2016

Лето – самая активная пора, когда сотрудники стремятся выйти в отпуск. Для бухгалтеров этот период связан с необходимостью правильно рассчитать отпускные. Не всегда это просто, и часто «в запущенных» случаях приходится обращаться к экспертам Справочной службы «Мы отвечаем!». Очередная пятничная подборка из ответов Службы посвящается именно этому вопросу.

 

При этом необходимо напомнить, что приобретение программного продукта «Электронная справочная система «Расчеты с персоналом»», безусловно, решило бы большую часть этих затруднений, поскольку содержит не только законодательную базу, разъяснения, но и конкретные примеры, в том числе и по начислению отпускных.

 

 

Спрашивают работники

 

- Я в отпуске, но отпускные еще не получил. Что делать в таком случае?

 

- Правомерно ли решение завуча и главного бухгалтера о непредставлении отпускных преподавателю по совместительству?

 

- За сколько лет можно взять отпускные и не наказуемо ли неиспользование ежегодных трудовых отпусков в течение 8 лет?

 

- Оплачивается ли отпуск по внутреннему совместительству?

 

- Засчитываются ли выходные в число отпускных дней?

 

- Как рассчитываются отпускные учителям?

 

- Я педагог с большим стажем. Работаю в колледже. В этом учебном году работаю в колледже на одну ставку лаборантом и по совместительству преподавателем. Положены ли мне отпускные по совместительству?

 

- Как правильно рассчитать длительность трудового отпуска при 5-дневной рабочей неделе, если праздничные (нерабочие) дни выпадают на субботу?

 

- Работник собеса требует представить приказы об отпусках за 16 лет. Что делать? Бегать по архивам?

 

- Правомерно ли устанавливать выход на работу в субботу, если отпуск кончается в пятницу, если учесть, что у нас пятидневная рабочая неделя?

 

- Отработав больше 6 месяцев в компании, я хотел взять трудовой отпуск. А в отделе кадров сказали, что надо проработать год. Это действительно так?

 

 

Спрашивают бухгалтеры, кадровики и руководители

 

- Каков порядок расчета отпускных?

 

- Является ли нарушением выплата отпускных после выхода работника с отпуска? Если да, то какие последствия будут у предприятия при выплате отпускных после прошедшего отпуска?

 

- Как влияет отпуск без сохранения заработной платы на расчет отпускных?

 

- Сотрудник компании отработал год и не хочет идти в отпуск. Можно ли выдать ему отпускные, не выходя в отпуск?

 

- Допустима ли по законодательству просьба сотрудника о предоставлении неиспользованного отпуска в натуре с ежемесячным начислением и выдачей отпускных вместо единовременной выплаты компенсации за дни неиспользованного отпуска? Какие документы должны быть оформлены в данном случае? Права ли администрация предоставляя отпуск не более 48 дней данному сотруднику, ссылаясь на статью 140 ТК?

 

- Нужно ли производить удержание начисленных ранее сумм отпускных, если работник был отозван из отпуска, и за сколько дней?

 

- Как правильно учесть премиальные при определении среднемесячной заработной платы для расчета отпускных за 3 года?

 

- Как правильно рассчитать отпускные сотруднику, если зарплата ему начисляется исходя из часовой тарифной ставки, а также имеются дополнительные начисления, облагаемые ЕСП? Как учесть в расчете отпускных начисления последнего месяца перед отпуском, если он отработан не полностью?

 

- Как правильно определить среднедневную заработную плату при расчете отпускных, если на предприятии установлена 5-дневная рабочая неделя?

 

- Какой расчетный период нужно учитывать при определении среднемесячной заработной платы в случае расчета пособия по временной нетрудоспособности? Включаются ли в расчет пособия отпускные и районный коэффициент?

 

- Как производится расчет отпускных по окладу и по тарифной ставке?

 

- Как рассчитывается сумма отпускных при увеличении тарифных ставок (окладов) во время нахождения работника в отпуске?

 

- Подлежит ли налогообложению (НДФЛ и ЕСП) стоимость путевок на амбулаторное медицинское обслуживание сотрудников? Должна ли эта сумма учитываться при расчёте отпускных? В каком месяце нужно показать начисление стоимости путевки в расчёте зарплаты?

 

- Можно ли выплатить работнику доплату к трудовому отпуску, если отпуск предоставляется в этом году второй раз?

 

- Включается ли отпуск по беременности и родам и по уходу за ребенком в стаж, дающий право на отпуск? Как правильно произвести расчет компенсации за неиспользованный отпуск? Учитывается ли отпуск по беременности и родам при расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении работницы?

 

 

Публикации по теме:

 

Авиа и ж/д билеты для отпускников и командированных

 

Куда поехать отдохнуть летом?

 

Правила вывоза ребенка за границу в вопросах и ответах

 

Кто поможет с расчетом заработной платы?

 

19 ответов на вопросы о компенсациях при увольнении

 

Курс валют

2016-11-29
  • USD:3176.16 (+18.66) сум
  • EUR:3450.86 (+0.97) сум
  • RUB:49.15 (+0.65) сум

Вопрос недели

Подходит ли работа в Ташкенте жителю Ташобласти?
Я прописан и проживаю в Кибрайском районе Ташкентской области, в настоящее время не имею постоянной работы. Говорят, что если зарегистрироваться на бирже труда, то мне должны предложить «подходящую» работу. Смогу ли я таким образом получить работу, например, в Мирзо-Улугбекском районе города Ташкента, до которого мне 5 минут езды? Что вообще означает термин «подходящая» работа?
01.12.16
Просмотры: 840