Неверный логин или пароль
x
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x

Руководители фермерских хозяйств повысят квалификацию

03.05.2016

Постановлением Кабинета Министров от 21.04.2016 г. № 118 утверждены меры по эффективной организации системы переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов фермерских хозяйств.

 

Документом утверждены:

 

- структура системы переподготовки, повышения квалификации руководителей и специалистов фермерских хозяйств;

 

- типовая структура региональных центров при вузах, входящих в эту систему;

 

- Положение о курсах по переподготовке и повышению квалификации и перечень профессиональных колледжей – учебных баз этих курсов.

 

 

Задачами региональных центров определены:

 

- организация постоянно действующих курсов и формирование учебных планов и программ, методической и информационной базы учебного процесса;

 

- привлечение для проведения занятий преподавателей высших и средних специальных, профессиональных образовательных учреждений сельского и водного хозяйства, научных сотрудников НИИ;

 

- принятие мер по предоставлению иногородним слушателям курсов мест проживания на период переподготовки и повышения квалификации;

 

- мониторинг и оценка качества проведения курсов

 

и др.

 

Задачи базовых профессиональных колледжей по повышению квалификации руководителей и специалистов фермерских хозяйств:

 

- создание и постоянное обновление базы данных руководителей и специалистов фермерских хозяйств;

 

- участие в подготовке учебных планов, программ и графиков;

 

- выделение аудиторий, оснащенных современными ИКТ и другими средствами обучения;

 

- проведение курсов;

 

- организация практических занятий в передовых фермерских хозяйствах и других организациях сельского и водного хозяйства;

 

- мониторинг и оценка качества проведения курсов.

 

Переподготовка и повышение квалификации осуществляются на платной основе в соответствии с договорами, заключаемыми между фермерскими хозяйствами и региональными центрами либо базовыми профессиональными колледжами.

 

Повышение квалификации осуществляется по 36-часовым программам и рекомендуется для прохождения руководителям фермерских хозяйств не реже одного раза в три года, а для специалистов фермерских хозяйств – не реже одного раза в пять лет.

 

По завершении обучения выдается соответствующий сертификат.

 

На штатных работников региональных центров распространяются условия оплаты труда, установленные для работников региональных центров по переподготовке и повышению квалификации педагогических кадров высших образовательных учреждений.

 

Обучение на курсах начинается ежегодно с 1 февраля.

 

В Положении о курсах по переподготовке и повышению квалификации руководителей и специалистов фермерских хозяйств определено, что их цель – повышение уровня профессиональных знаний, углубление интеграции науки, образования и производства, широкое внедрение достижений науки и передового опыта, применение фермерскими хозяйствами современных методов менеджмента и маркетинга.

 

В процессе обучения слушателям предоставляются теоретические знания по нормативно-правовой базе развития фермерства, научно-инновационным достижениям, практические занятия в передовых фермерских хозяйствах и других организациях.

 

По завершении обучения слушатели курсов проходят тестирование.

 

За слушателями, проходящими обучение на курсах, на весь период обучения сохраняются занимаемая ими должность по основному месту работы и средняя зарплата.

 

С полным текстом данных документов, с комментариями и ссылками на связанные с ними другие акты законодательства можно ознакомиться в информационно-поисковой системе «Законодательство Республики Узбекистан». 

 

 

 

Обзор «Новое в законодательстве Республики Узбекистан» подготовила

Елена ЕРМОХИНА,

наш эксперт-юрист. 

Курс валют

2016-11-29
  • USD:3176.16 (+18.66) сум
  • EUR:3450.86 (+0.97) сум
  • RUB:49.15 (+0.65) сум

Вопрос недели

Подходит ли работа в Ташкенте жителю Ташобласти?
Я прописан и проживаю в Кибрайском районе Ташкентской области, в настоящее время не имею постоянной работы. Говорят, что если зарегистрироваться на бирже труда, то мне должны предложить «подходящую» работу. Смогу ли я таким образом получить работу, например, в Мирзо-Улугбекском районе города Ташкента, до которого мне 5 минут езды? Что вообще означает термин «подходящая» работа?
01.12.16
Просмотры: 933