Неверный логин или пароль
x
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x

Обзор документов за период с 20.02.2010 по 26.02.2010

02.03.2010

20.02.2010 - 26.02.2010

Постановлением Кабинета Министров “Об организационных мерах по совершенствованию деятельности Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан по контролю и надзору за соблюдением законодательства о труде, занятости населения и охране труда” от 19 февраля 2010 года N 29, утверждены Положение об Управлении охраны труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан и Положение о Государственной правовой инспекции труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан. Данными Положениями определены основные задачи и функции, права и ответственность, организация деятельности управления и инспекции, а также установлены формы протоколов о нарушении законодательства об охране труда, предписаний об их устранении и постановлений о наложении штрафа.
Документом отмечено, что решения Министерства труда и социальной защиты населения, принятые в пределах его компетенции по вопросам соблюдения законодательства о труде, занятости населения и охраны труда, являются обязательными для исполнения органами государственного и хозяйственного управления, органами государственной власти на местах и другими организациями, а также физическими лицами, являющимися работодателями.
Некоторые решения правительства были признаны утратившими силу.

скачать документ

Постановлением Кабинета Министров от 19 февраля 2010 года N 30 утверждено Положение о внебюджетном Пенсионном фонде при Министерстве финансов Республики Узбекистан. Положением определены основные задачи и функции, источники и порядок формирования доходов; порядок финансирования выплаты пенсий, социальных пособий, компенсационных и других выплат; формирование прогноза доходов и расходов; управление и организация деятельности, а также ответственность за формирование и учет расходования средств Пенсионного фонда (далее - Фонд).
Так, в систему Фонда теперь входят: управления в Республике Каракалпакстан, областях и г. Ташкенте; районные (городские) отделы; Республиканская инспекция медико-социальной экспертизы; главные, районные, межрайонные, городские и специализированные службы врачебно-трудовой экспертизы.
Доходы Фонда формируются за счет обязательных платежей и взносов (единый социальный платеж, взносы на социальное страхование от отдельных юридических лиц, страховые взносы граждан и отдельных категорий физических лиц, обязательные отчисления) и других платежей. А расходуются средства Фонда для выплаты неработающим гражданам – всех видов государственных пенсий, пособий на погребение, пособий престарелым и нетрудоспособным гражданам, не имеющим права на государственное пенсионное обеспечение, компенсационных и других выплат, финансируемых из средств Фонда в соответствии с законодательством; работающим гражданам – всех видов государственных пенсий, пособий на погребение, оплаты дополнительного выходного дня в месяц одному из родителей (опекуну, попечителю) ребенка-инвалида в возрасте до 16 лет, компенсационных и других выплат, финансируемых из средств Фонда в соответствии с законодательством.

скачать документ

Постановлением Кабинета Министров от 22 февраля 2010 года N 31 принято решение о передаче Республиканского специализированного центра развития водных видов спорта в ведение Министерства по делам культуры и спорта Республики Узбекистан, а также безвозмездной передаче зданий и сооружений центра с баланса Фонда развития детского спорта при Министерстве народного образования на баланс Министерства по делам культуры и спорта Республики Узбекистан.

скачать документ

Приказом министра финансов (зарегистрирован МЮ 23 февраля 2010 года, N 2080) утверждено Положение о порядке финансирования расходов по выплате пособия по беременности и родам женщинам, работающим в бюджетных организациях, ежемесячных компенсационных денежных выплат, предусмотренных законодательством взамен льгот по оплате жилищно-коммунальных услуг отдельным категориям граждан, и единовременного пособия при рождении ребенка. Документом установлено, что расходы по выплате ежемесячных компенсационных денежных выплат, предусмотренных законодательством взамен льгот по оплате жилищно-коммунальных услуг отдельным категориям граждан, и единовременного пособия при рождении ребенка осуществляются через внебюджетный Пенсионный фонд при Министерстве финансов и его территориальные отделы, а расходы по выплате пособия по беременности и родам женщинам, работающим в бюджетных организациях, осуществляются через эти бюджетные организации.
Вступает в силу с 5 марта 2010 года.

скачать документ

Приказом генерального директора Центра по координации и контролю за функционированием рынка ценных бумаг при Госкомимуществе Республики Узбекистан (зарегистрирован МЮ 24 февраля 2010 года, N 2081) утверждено Положение об организации защиты конфиденциальной информации эмитентами. Защита конфиденциальной информации эмитентами осуществляется в целях предотвращения утечки, хищения, утраты, искажения, блокировки, подделки конфиденциальной информации и иного несанкционированного доступа к ним, а также предотвращения несанкционированных действий по уничтожению, блокированию, копированию, искажению конфиденциальной информации и других форм вмешательства в информационные ресурсы и информационные системы эмитентов.
Положением урегулированы вопросы организации учета, хранения и защиты конфиденциальной информации; допуска к ней сотрудников; контроль за обеспечением ее защиты.
Вступает в силу с 6 марта 2010 года.

скачать документ

Краткие аннотации нормативно-правовых актов подготовлены юристом ООО «Norma» Абдурахманом Бахтыевым на основании "Собрания законодательства Республики Узбекистан" N 8 за период с 20 по 26 февраля 2010 года.

В раздел Нормативные акты

Эту тему могут комментировать только зарегистрированные пользователи. В теме действует премодерация комментариев.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь

Курс валют

2016-12-06
  • USD:3189.93 (+13.77) сум
  • EUR:3434.89 (--15.97) сум
  • RUB:49.72 (+0.57) сум

Вопрос недели

Подходит ли работа в Ташкенте жителю Ташобласти?
Я прописан и проживаю в Кибрайском районе Ташкентской области, в настоящее время не имею постоянной работы. Говорят, что если зарегистрироваться на бирже труда, то мне должны предложить «подходящую» работу. Смогу ли я таким образом получить работу, например, в Мирзо-Улугбекском районе города Ташкента, до которого мне 5 минут езды? Что вообще означает термин «подходящая» работа?
01.12.16
Просмотры: 1078