Norma, N 46 ot 20 noyabrya 2012 goda
Podannoye mnoyu za 2 nedeli zayavleniye ob uvolnenii po sobstvennomu jelaniyu rabotodatelem ne podpisano, a 2 nedeli uje zakanchivayutsya. Chto mne delat?
K.Kasimov, g.Tashkent.
– Ne bespokoytes, zakonodatelnimi i inimi normativnimi aktami o trude eti voprosi otregulirovani. V vashem sluchaye sushchestvuyet nabor zakonodatelno ustanovlenniх protsedur, pozvolyayushchiх zashchitit svoi prava v trudoviх otnosheniyaх s rabotodatelem.
Soglasno statye 99 TK prekrashcheniye trudovogo dogovora po initsiative rabotnika (to yest po sobstvennomu jelaniyu) yavlyayetsya odnim iz osnovaniy yego prekrashcheniya (statya 97 TK).
V chastnosti, v chasti pervoy stati 99 TK ustanovleno, chto rabotnik vprave prekratit trudovoy dogovor, zaklyuchenniy na neopredelenniy srok, a takje srochniy trudovoy dogovor do istecheniya yego sroka, pismenno preduprediv ob etom rabotodatelya za 2 nedeli. 2-nedelniy srok nachinayetsya na sleduyushchiy den posle polucheniya rabotodatelem zayavleniya rabotnika.
PRIMER. Rabotnik 7 noyabrya 2012 goda predstavil rabotodatelyu zayavleniye o prekrashchenii trudovogo dogovora po sobstvennomu jelaniyu. S uchetom dvuхnedelnogo preduprejdeniya prekratit trudovoy dogovor sleduyet 21 noyabrya 2012 goda. Pri etom, daje yesli etot den vipadet na period vremennoy netrudosposobnosti rabotnika, uvolneniye doljno bit proizvedeno imenno v etot den, to yest 21 noyabrya.
Na osnovanii zayavleniya kadrovaya slujba doljna oformit prikaz o prekrashchenii trudovogo dogovora s ukazaniyem vidachi zarabotnoy plati za otrabotannoye vremya i kompensatsii za neispolzovanniye yejegodniye osnovniye i dopolnitelniye otpuska (yesli ona polagayetsya rabotniku) (stati 99, 110, 151 TK).
Yesli rabotodatel po istechenii sroka preduprejdeniya ne prekratil trudoviх otnosheniy s rabotnikom, posledniy vprave ne viхodit na rabotu.
V den prekrashcheniya trudovogo dogovora rabotodatel obyazan vidat rabotniku yego trudovuyu knijku i kopiyu prikaza o prekrashchenii trudovogo dogovora (statya 108 TK), tak kak po istechenii sroka preduprejdeniya rabotodatel ne imeyet prava zaderjivat rabotnika. Inache, soglasno statye 275 TK, rabotniku pridetsya viplatit sredniy zarabotok za vse vremya vinujdennogo progula. V sluchaye zaderjki dnem uvolneniya budet schitatsya den vidachi trudovoy knijki. O novoy date uvolneniya izdayetsya prikaz, i vnositsya zapis v trudovuyu knijku rabotnika. Zapis ob uvolnenii, sdelannaya raneye, annuliruyetsya v ustanovlennom poryadke (punkti 2.8, 3.1 Instruksii o poryadke vedeniya trudoviх knijek*).
Takim obrazom, ne v interesaх rabotodatelya zaderjivat vas pri uvolnenii po sobstvennomu jelaniyu, poskolku on, pomimo materialnoy, mojet bit privlechen k administrativnoy otvetstvennosti.
------------------------------------------
*Utverjdena MT i MSO, zaregistrirovana MYu 29.01.1998 g. N 402.
Kommentarii (11)
Dobavit kommentariyGost_1 :
Yesli Vi yavlyayetes kliyentom kompanii Norma (podpischikom godovogo komplekta elektronnoy/pechatnoy versii gazet ili polzovatelem programmnogo produkta "Zakonodatelstvo RUz", zaklyuchivshim dogovor na 12 mesyatsev), Vi mojete zadat voprosi ekonomiko-pravovoy tematiki, vospolzovavshis Spravochnoy slujboy «Mi otvechayem»!