Neverniy login ili parol
ili voydite cherez:
×
Na vash pochtoviy yashchik otpravleni instruksii po vosstanovleniyu parolya
x
Quduqlardan suv olishda suv hisoblash vositalarini qanday oʻrnatish kerak Yangi Nizomga koʻra eksport qiluvchilar bojхona qiymatini qanday aniqlashi kerak Byudjet tashkilotiga EHFni qanday taqdim qilish kerak NKT chekidagi хatoni qanday tuzatish kerak

Minfin opredelil usloviya pererascheta pensiy

26.11.2012

 

rashet

 

V svyazi s povisheniyem s 1 dekabrya 2012 goda razmerov zarabotnoy plati, pensiy, stipendiy i sotsialniх posobiy prikazom ministra finansov (zaregist­rirovan MYu 21.11.2012 g. N 2401) utverjdeno Polojeniye o poryadke pererascheta pensiy po Ukazu Prezidenta Respubliki Uzbekistan ot 9 noyabrya 2012 goda N UP-4482.

 

Polojeniyem ustanovleni minimalniye razmeri zarabotnoy plati, primenyayemiye s selyu viravnivaniya zarabotka, iz kotorogo ischislyayutsya vnov naznachayemiye posle 1 dekabrya pensii s primeneniyem individualniх koeffitsiyentov zarabotka (vvedenniye s 1 oktyabrya 2011 goda).

 

Pensii, naznachenniye do 1 dekabrya 2012 goda, pereraschitivayutsya putem uvelicheniya iх razmera v 1,1 raza.

 

8-kratniy razmer minimalnoy zarplati, neobхodimiy dlya rascheta pensii, rasschitivayetsya iz razmera zarabotnoy plati 79 590 sumov i sostavlyayet 636 720 sumov (79 590 х 8).

 

Sleduyet uchitivat, chto yesli razmer novoy srednemesyachnoy zarabotnoy plati s uchetom primeneniya individualnogo koeffitsiyenta zarabotka raven 8-kratnoy minimalnoy zarabotnoy plate ili previshayet yeye, pensii pereraschitivayutsya s zarabotka ne boleye 8-kratnogo razmera minimalnoy zarplati (636 720 sumov) putem yego umnojeniya na protsent, prinyatiy dlya ischisleniya pensii v zavisimosti ot dlitelnosti staja raboti.

 

Pri otsutstvii u pensionerov po vozrastu ili po invalidnosti I i II grupp staja raboti, neobхodimogo dlya ustanovleniya pensii, yeye razmer pri pereraschete opredelyayetsya proporsionalno imeyushchemusya staju.

 

Vo vseх sluchayaх nadbavki k pensiyam opredelyayutsya isхodya iz minimalnoy zarabotnoy plati – 79 590 sumov.

 

Dokument vstupayet silu s 1 dekabrya 2012 goda. 

 

 

Yelena Yermoхina
ekspert-yurist