Неверный логин или пароль
x
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x

Преподавателям определили нагрузку

27.10.2015

Приказом министра высшего и среднего специального образования (зарегистрирован Министерством юстиции 19.10.2015 г. № 2720) утверждены Правила определения нагрузки учебных, научно-методических, научно-исследовательских, организационно-методических, духовно-нравственных и воспитательных работ профессорско-преподавательского состава высшего образовательного учреждения.

 

Данные Правила не распространяются на высшие военные образовательные учреждения, а также международные и иностранные вузы, осуществляющие деятельность в Узбекистане.

 

Положением об оплате труда работников высших образовательных учреждений (утверждено Постановлением Кабинета Министров от 1.08.2008 г. № 164) определено, что нормирование труда профессорско-преподавательского состава основано на индивидуальных планах работы, ежегодно составляемых на предстоящий учебный год и утверждаемых в установленном порядке. Эти планы включают в себя перечень основных мероприятий согласно Нормам времени исчисления объема учебных, научно-методических, научно-исследовательских, организационно-методических, духовно-нравственных и воспитательных работ профессорско-преподавательского состава высшего образовательного учреждения (приложение к Правилам) с указанием количества часов по каждому из мероприятий.

 

Годовой индивидуальный план работы исходит из суммарного учета рабочего времени в количестве 1 540 часов.

 

Виды работ в планах работы профессоров-преподавателей должны быть отражены полностью и конкретно. В конце текущего учебного года учитываются только работы, выполненные в течение этого года. Дополнительные виды работ могут включаться в годовые индивидуальные планы работы профессоров-преподавателей.

 

Объем часов, исчисленный по видам работ, не является основанием для определения количества штатных единиц вуза и размера оклада профессорско-преподавательского состава.

Штатные единицы определяются исходя из соотношения профессоров-преподавателей к количеству студентов, а размер оклада – по смете расходов.

 

Рекомендуется следующее распределение по нормированию работ среди профессоров-преподавателей кафедры:

 

учебные работы – 50–70%;

 

научно-методические работы – 5–10%;

 

научно-исследовательские работы – 15–20%;

 

организационно-методические работы – 5–10%;

 

духовно-нравственные и воспитательные работы – 10–15%.

 

В целях поощрения научно-методических и научно-исследовательских работ объем нагрузки учебных работ профессора-преподавателя может быть изменен по решению Совета вуза. При этом часть его нагрузки дополнительно распределяется среди других профессоров-преподавателей.

 

Лекционные занятия проводятся профессором, доцентом, старшим преподавателем и ассистентом (преподавателем), имеющим ученую степень. В необходимых случаях (большое количество лекционных занятий, недостаточность профессоров, доцентов и старших преподавателей и т.п.) по решению Совета вуза ассистентам или преподавателям, имеющим не менее 3-х лет научно-педагогического (научного) стажа работы, разрешается проведение лекционных занятий в объеме до 100 часов в одном учебном году. Ташкентскому государственному юридическому университету, по решению Совета вуза, разрешается проведение лекционных занятий независимо от научно-педагогического (научного) стажа работы в объеме до 250 часов в одном учебном году.

 

Рекомендуемое количество учебных часов (лекции, семинары, лабораторные занятия) профессоров-преподавателей – не менее 400 часов. Количество учебных часов профессоров-преподавателей в Ташкентском государственном юридическом университете определяется самим вузом.

 

Выполнение годовых индивидуальных планов работы профессоров-преподавателей регулярно контролируется заведующим кафедрой, деканом факультета и его заместителями (в вузах, не имеющих факультет, – учебным отделом или управлением), а в конце каждого семестра – проректорами по соответствующим направлениям.

 

Документ принят на государственном языке.

 

Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования в Собрании законодательства Республики Узбекистан № 42 от 26 октября 2015 года.

 

 

С полным текстом данного документа, с комментариями и ссылками на связанные с ним другие акты законодательства можно ознакомиться в информационно-поисковой системе «Законодательство Республики Узбекистан».

 

Обзор «Новое в законодательстве Республики Узбекистан» подготовил

Сардор ДЖУМАШОВ,

наш эксперт-юрист.

Курс валют

2016-12-06
  • USD:3189.93 (+13.77) сум
  • EUR:3434.89 (--15.97) сум
  • RUB:49.72 (+0.57) сум

Вопрос недели

Ташкент – не сельская местность
Я проживаю в г. Ташкенте с родителями, своего жилья не имею. Могу ли я принять участие в программе доступного жилья, если женюсь и решу жить отдельно от родителей?
09.12.16
Просмотры: 156