Неверный логин или пароль
x
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x

Обзор новых документов составлен 6 сентября 2010 г.

03.09.2010

21.08.2010-27.08.2010

Постановлением Сената Олий Мажлиса “Об амнистии в связи с девятнадцатой годовщиной провозглашения независимости Республики Узбекистан” от 28 августа 2010 года № 82–II освобождены от наказания (с учетом ограничений, предусмотренных документом) осужденные женщины, лица, которым на момент совершения преступления не исполнилось 18 лет, мужчины, достигшие 60-летнего возраста, а также граждане иностранных государств. Также получили право на амнистию:

лица, совершившие преступления по неосторожности, а также впервые осужденные лица, совершившие преступления, не представляющие большой общественной опасности, или менее тяжкие преступления;

инвалиды первой и второй групп, а также лица, которые не более чем за один год до вступления данного постановления в силу признаны страдающими тяжелыми заболеваниями, препятствующими отбыванию наказания (кроме лиц, совершивших умышленные убийства при отягчающих обстоятельствах);

лица, осужденные к лишению свободы (кроме совершивших умышленные убийства при отягчающих обстоятельствах), остаток срока наказания которых не превышает двух лет, приговоры в отношении которых вступили в законную силу на день опубликования данного постановления;

лица, твердо вставшие на путь исправления, впервые осужденные к лишению свободы за участие в деятельности запрещенных организаций, совершение в их составе преступлений против мира и безопасности или против общественной безопасности.

Осужденные к лишению свободы лица, неотбытая часть наказания которых на день опубликования данного постановления составляет менее трех лет, переведены в колонии-поселения.

Постановлением Президента от 20 августа 2010 года № ПП-1393 утверждено Соглашение между Правительством Республики Узбекистан и Правительством Республики Казахстан по охране, воспроизводству и устойчивому развитию поголовья сайгаков, подписанное 17 марта 2010 года в городе Ташкенте.

Постановлением Кабинета Министров от 12 августа 2010 года № 177 утверждено Положение о военизированной охране Государственно-акционерной железнодорожной компании “Ўзбекистон темир йуллари” и Перечень грузов, подлежащих охране и сопровождению нарядами военизированной охраны. Приложения к документу в Собрании не приводятся.

Постановлением Кабинета Министров от 20 августа 2010 года № 181 утвержден Классификатор основных должностей служащих и профессий рабочих, который обязателен для применения во всех организациях республики – в части использования наименований должностей служащих и профессий рабочих, в том числе при производстве записей в трудовые книжки, отнесения должностей к категориям персонала. В части минимальных требований к уровню образования при приеме на работу классификатор обязателен для применения только в государственных органах и организациях, органах хозяйственного управления, созданных решениями Президента и Кабинета Министров, а также организациях с долей государства в уставном капитале более 50 процентов. Для других организаций он носит рекомендательный характер.

Если в структуре государственного органа, органа хозяйственного управления или организации имеются либо вводятся должности служащих или профессии рабочих, не указанные в Классификаторе, то информация о наименовании, категории персонала, а также минимальные требования к уровню образования по данным должностям и профессиям направляются в органы по труду для внесения в установленном порядке изменений и дополнений в Классификатор. По отдельным должностям служащих и профессиям рабочих руководителем организации могут устанавливаться в пределах одной должности производные должности и профессии, а также квалификационные категории по отдельным должностям специалистов, не указанные в Классификаторе.

Учет работников в организациях, а также записи во всех документах должны производиться строго в соответствии с наименованиями должностей служащих и профессий рабочих, указанными в Классификаторе. Таблица классификации основных должностей служащих профессий рабочих приведена на официальном вэб-сайте Министерства труда и социальной защиты населения (доменное имя зарегистрировано на www.mintrud.uz).

Постановлением Кабинета Министров от 20 августа 2010 года № 182 принято решение об организации на базе гидромелиоративного факультета Бухарского государственного университета Бухарского филиала Ташкентского института ирригации и мелиорации с подготовкой бакалавров по направлениям образования “Водное хозяйство и мелиорация”, “Механизация водохозяйственных и мелиоративных работ”, “Землеустройство и земельный кадастр”. Установлено, что на 2010/2011 учебный год численность контингента обучающихся на I курсе Бухарского филиала Ташкентского института ирригации и мелиорации составит 100 человек за счет студентов, принятых на I курс по соответствующим направлениям образования в Бухарский государственный университет.

Документом утверждены: организационная структура филиала и программа мер по организации деятельности филиала, формированию его учебно-лабораторной базы, учебно-методическому и научно-педагогическому обеспечению.

Приказом министра труда и социальной защиты населения (зарегистрирован МЮ 23 августа 2010 года № 273-2) внесены изменения и дополнения в Типовое положение об организации работ по охране труда. Так, теперь организации могут создавать фонды по охране труда за счет: прибыли (доходов) организации после уплаты налогов и других обязательных платежей; добровольных взносов юридических и физических лиц, в том числе иностранных, а также других поступлений в соответствии с законодательством.

Документ дополнен нормой, согласно которой работодатель обязан застраховать свою гражданскую ответственность по возмещению вреда, причиненного жизни или здоровью работника в связи с трудовым увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им трудовых обязанностей.

Работодатель обязан немедленно сообщать о групповом, смертельном или тяжелом несчастном случае также: территориальному органу внутренних дел по месту, где произошел несчастный случай (ранее – прокуратуре); организации, направившей работника, с которым произошел несчастный случай; Министерству труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан; страховщику по договору обязательного страхования гражданской ответственности работодателя.

Вступает в силу со 2 сентября 2010 года.

Приказом министра труда и социальной защиты населения (зарегистрирован МЮ 24 августа 2010 года № 272-2) внесены изменения в Типовое положение об организации обучения и проверки знаний по охране труда, которыми наименования государственных органов, их структурных подразделений и должностей приведены в соответствие с законодательством.

Вступает в силу с 3 сентября 2010 года.

Постановлением Министерства финансов, Министерства высшего и среднего специального образования (зарегистрировано МЮ 26 августа 2010 года № 2136) утверждено Положение о порядке нормативного планирования и финансирования расходов высших образовательных учреждений за счет бюджетных средств исходя из затрат на обучение одного студента. Так, документом определены базовые нормативы затрат высших учебных заведений (далее – ВУЗ) для расчета объема бюджетных средств, выделяемых ВУЗам, финансируемым за счет средств республиканского бюджета. В документе также приведена формула расчета объема выделяемых бюджетных средств ВУЗам. Установлено, что ВУЗ самостоятельно разрабатывает и утверждает смету расходов, а также штатное расписание на основании утвержденных типовых штатов. Объем бюджетных средств для ВУЗа, рассчитанный на основе базовых нормативов затрат и поправочных коэффициентов к ним, распределяется строго в следующей очередности:

заработная плата и единый социальный платеж;

стипендии;

материальное обеспечение студентов ВУЗа из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей и находящихся на полном государственном обеспечении;

расходы на коммунальные услуги;

прочие текущие расходы и другие расходы.

Также определено, что при наличии подтвержденной дебиторской задолженности по отдельным бюджетным расходам ВУЗа объем бюджетных расходов, рассчитанный на основании базовых нормативов затрат, уменьшается на сумму данной задолженности. А кредиторская задолженность ВУЗа покрывается в пределах объема бюджетных средств, предусмотренных в бюджетной смете расходов, определенных на основании базовых нормативов затрат, а при их нехватке — за счет внебюджетных средств данного ВУЗа.

Вступает в силу с 5 сентября 2010 года.

Приказом министра высшего и среднего специального образования (зарегистрирован МЮ 26 августа 2010 года № 1981-1) внесены изменения и дополнения (на государственном языке) в Положение о рейтинговой системе контроля и оценки знаний студентов в высших образовательных учреждениях.

Вступает в силу с 5 сентября 2010 года.

Постановлением Комитета по координации развития науки и технологий при Кабинете Министров, Министерства труда и социальной защиты населения, Министерства финансов (зарегистрировано МЮ 27 августа 2010 года № 2137) изменены размеры базовых должностных окладов научных и руководящих работников научно-исследовательских учреждений, участвующих в реализации научно-технических программ фундаментальных, прикладных исследований и инновационных работ за счет бюджетных средств, утвержденных постановлением Кабинета Министров от 18 августа 2009 года № 233. Установлено, что пересчет и выплата заработной платы научных и руководящих работников, с учетом изменения их размеров должны быть произведены с 1 августа 2010 года.

Вступает в силу с 6 сентября 2010 года.

Краткие аннотации нормативно-правовых актов подготовлены юристом ООО «Norma» Абдурахманом БАХТЫЕВЫМ на основании "Собрания законодательства Республики Узбекистан" N 34 за период с 21 августа по 27 августа 2010 года.

Эту тему могут комментировать только зарегистрированные пользователи. В теме действует премодерация комментариев.
Авторизуйтесь или зарегистрируйтесь

Курс валют

2016-12-06
  • USD:3189.93 (+13.77) сум
  • EUR:3434.89 (--15.97) сум
  • RUB:49.72 (+0.57) сум

Вопрос недели

Подходит ли работа в Ташкенте жителю Ташобласти?
Я прописан и проживаю в Кибрайском районе Ташкентской области, в настоящее время не имею постоянной работы. Говорят, что если зарегистрироваться на бирже труда, то мне должны предложить «подходящую» работу. Смогу ли я таким образом получить работу, например, в Мирзо-Улугбекском районе города Ташкента, до которого мне 5 минут езды? Что вообще означает термин «подходящая» работа?
01.12.16
Просмотры: 1271