Неверный логин или пароль
или войдите через:
×
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x
Новое на buxgalter.uzКогда оформить ЭСФ, если строительство объекта затянулось Если продавец отказывается выдать копию чека Как подготовить годовую финансовую отчетность, чтобы избежать доначислений по итогам автокамерального контроля Как рассчитать акцизный налог

Как новый ТК регулирует работу профессиональных спортсменов

13.12.2022

Читать на узбекском языке

 

В действующем ТК трудовые отношения со спортсменами, как с отдельно взятой категорией работников, не предусматривались. Новый же Трудовой кодекс включает в себя специальный раздел – «Особенности правового регулирования труда спортсменов». Также ряд других статей нового ТК (ст.ст. 113118185208417 ТК) так или иначе затрагивают этот вопрос.

 

О каких именно спортсменах идет речь и какие особенности регулирования трудовых отношений с ними предусматривает ТК, по просьбе kadrovik.uz разъяснила эксперт и руководитель кадровой службы «Нормы» Валерия ЛЯНДРЕС:

 

– Новый ТК определяет статус работника-спортсмена так: это – работник, чья функция состоит в подготовке и участии в спортивных соревнованиях по определенному виду или видам спорта ст. 503 ТК в ред. ЗРУ №798 от 28.10.2022 г..

 

– В Узбекистане действует множество спортивных секций, где занимаются спортсмены всех возрастов. Они участвуют в соревнованиях по определенным видам спорта – локальных и международных. У них есть профессиональные спортивные разряды. И, побеждая в соревнованиях, эти спортсмены получают призы, в том числе – денежные. Следует ли из этого, что с ними тренеры теперь должны заключать трудовой договор? Оформлять им страховку за свой счет? Выполнять другие требования ТК? Что является определяющим в этом вопросе?

 

– В Трудовом кодексе нет более четкого определения, чем вышеприведенное. По-нашему мнению, под «работником-спортсменом» имеется в виду спортсмен, выбравший спорт именно как профессию. Он «работает спортсменом» на определенного работодателя, получает от этого доход. Например, – это футболист, выступающий за ФК «Бунедкор». Понятно, что он не может профессионально играть за футбольный клуб, при этом работая кассиром в супермаркете.

 

И такой работник-спортсмен может быть как взрослым, так и несовершеннолетним.

 

Читать далее на kadrovik.uz.

Подробнее: https://www.norma.uz/nashi_obzori/kak_oformit_otpusk_na_yanvar_2023_goda