“Тошкент иссиқлик маркази” ДУК қайта ташкил этилади
Ишдан бўшатилаётганда электрон меҳнат дафтарчасидан кўчирма бериш керакми

Микромолия ташкилотлари активларининг мезонлари белгиланди
Определены критерии активов микрофинансовых организаций

Давлат хизматчиларининг меҳнат шартномаларига талаблар белгиланди
ГУП «Тошкент иссиклик маркази» реорганизуют

Утверждены требования к трудовым договорам госслужащих
Ходимни меҳнат шартидаги қандай ўзгаришлар ҳақида огоҳлантириш керак

Ҳоким ўринбосарлари Дипломатик академияда малака оширади
Нужно ли выдавать выписку из электронной трудовой книжки при увольнении

Заместители хокимов будут повышать квалификацию в Дипломатической академии
Микрофирмаларда меҳнат муносабатлари қандай тартибга солинади

Қайси ҳолларда иш берувчи дам олиш кунида ходимни ишлатгани учун жавобгар бўлади
3-7 ёшдаги фарзандлари бўлган оналар аномал совуқ пайтида қандай тартибда ишлашади

Таэквондо академиясининг асосий вазифалари белгиланди
О каких изменениях в условиях труда нужно предупреждать работника

Определены основные задачи Академии таэквондо
Как регулируются трудовые отношения в микрофирмах

Чет эл фуқароларига яшаш учун рухсатнома бериш муддати қисқармоқда
Когда могут наказать работодателя за работу в выходной