Указом Президента «О мерах по дальнейшему совершенствованию системы переподготовки и повышения квалификации руководящих и педагогических кадров высших образовательных учреждений» от 12.06.2015 г. УП-4732 определены важнейшие направления дальнейшего совершенствования системы переподготовки и повышения квалификации руководящих и педагогических кадров высших образовательных учреждений.
________________________
! Коротко о главном: Руководящие и педагогические кадры высших образовательных учреждений независимо от ведомственной подчиненности обязаны на регулярной основе, не реже одного раза в три года, проходить переподготовку и повышение квалификации по соответствующим направлениям на постоянно действующих курсах Базовых высших образовательных учреждений. Деятельность курсов будет начата с 1 сентября 2015 года.
________________________
Важнейшими направлениями являются:
- повышение на регулярной основе педагогического и профессионального уровня профессорско-преподавательских кадров вузов, углубленное изучение ими норм законодательства;
- коренное обновление квалификационных требований, учебных планов, программ и методики переподготовки и повышения квалификации педагогических кадров вузов;
- овладение преподавателями и активное внедрение в учебный процесс современных инновационных педагогических, информационно-коммуникационных технологий с использованием Интернета, мультимедийных систем и методов дистанционного обучения;
- повышение уровня владения педагогическими кадрами иностранным языком.
Для этого 15 ведущих вузов страны определены как Базовые высшие учебные заведения по организации переподготовки и повышения квалификации руководящих и педагогических кадров вузов по направлениям переподготовки.
Основными задачами и функциями Базовых вузов являются:
- организация постоянно действующих курсов по переподготовке и повышению квалификации руководящих и педагогических кадров вузов по соответствующим направлениям;
- создание необходимой учебной, методической и материально-технической базы для проведения занятий на курсах;
- широкое привлечение для проведения занятий преподавателей вуза и членов Научного совета по защите докторских диссертаций, а также на договорной основе высококвалифицированных преподавателей других вузов страны и зарубежных специалистов, специалистов-практиков;
- формирование необходимой информационно-справочной базы;
- организация на курсах педагогической практики с проведением открытых лекций и практических занятий с последующим обсуждением и критическим анализом;
- принятие мер по предоставлению иногородним слушателям курсов мест проживания в общежитиях вузов.
Ответственность за организацию переподготовки возложена на ректоров Базовых вузов.
Документом определено, что обучение на курсах осуществляется в течение двух месяцев с отрывом от работы по специальным программам в объеме 288 часов, разработанным на основе обновленной Типовой структуры учебного плана курса переподготовки руководящих и педагогических кадров вузов.
По завершении обучения слушатели курсов подлежат аттестации. Успешно прошедшим ее выдается Квалификационный аттестат, и они имеют преимущественное право при прохождении по конкурсу на занятие вакантной педагогической должности по соответствующему направлению.
Не прошедшие аттестацию обязаны в установленные сроки пройти повторную переподготовку и аттестацию. В случае непрохождения повторной аттестации они утрачивают право на занятие преподавательской деятельностью в высших образовательных учреждениях, и по основному месту работы с ними будет расторгнут трудовой договор.
За слушателями, проходящими обучение на курсах, на весь период обучения сохраняется занимаемая ими должность по основному месту работы и средняя зарплата.
Обзор «Новое в законодательстве Республики Узбекистан» подготовила
Елена ЕРМОХИНА,
наш эксперт-юрист.
