Постановлением Министерства финансов и Государственного налогового комитета (зарегистрировано Министерством юстиции 19.02.2015 г., № 2095-3) внесены изменения в Положение о порядке исчисления и уплаты единого социального платежа с учетом введения минимального размера единого социального платежа. В документ вносятся изменения с целью приведения в соответствие с ранее принятыми нормативно-правовыми актами.
Прежде всего документом уточнены субъекты и сроки, на которые не распространяются нормы данного Положения. Это:
- вновь созданные субъекты малого предпринимательства в течение 6 месяцев с даты их госрегистрации;
- в случае строительства объектов для собственных нужд вновь созданными субъектами малого предпринимательства — до истечения 6 месяцев с даты утверждения акта приемки законченного объекта, но не более одного года с даты их госрегистрации.
При этом вновь созданные субъекты малого предпринимательства уплачивают ЕСП с учетом его минимального размера начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором истекло полгода с даты их госрегистрации. А осуществляющие строительство — начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором истекло 6 месяцев с даты утверждения акта приемки законченного объекта либо один год с даты их госрегистрации.
Это новшество дает возможность вновь созданным микрофирмам и малым предприятиям в течение указанных сроков уплачивать ЕСП от фактических доходов в виде оплаты труда независимо от установленной ставки МРЗП и фактически отработанных дней работниками на предприятии. Таким образом, в течение указанного срока данные предприятия не производят доначислений ЕСП, что даст им возможность более эффективного и менее затратного развития бизнеса на этапе своего становления.
Изменениями скорректированы минимальные размеры ставок для плательщиков ЕСП. Теперь плательщики ЕСП начисляют его в порядке, предусмотренном Налоговым кодексом, по ставке, устанавливаемой решением Президента Узбекистана на соответствующий год, но не менее:
50% от минимальной заработной платы (МРЗП) в месяц на каждого работника для фермерских хозяйств;
65% от МРЗП в месяц на каждого работника для микрофирм и малых предприятий (за исключением фермерских хозяйств);
1 МРЗП в месяц на каждого работника для остальных плательщиков ЕСП.
Обратим внимание, что минимальный размер для фермерских хозяйств остался прежним, также как и для остальных плательщиков ЕСП. А вот для микрофирм и малых предприятий вновь определен и уменьшен, так как они теперь выделены в отдельную категорию.
Подробные разъяснения по расчету и уплате ЕНП, НДС, НДФЛ, отчислений на социальное страхование и других (формирование налогооблагаемой базы; применение ставок и льгот, минимальные размеры ЕНП, ЕСП и т.д.) вы можете найти в нашей ЭСС «Малое предприятие: учет, налоги и право». Разъяснения сопровождаются примерами из практики с расчетами, бухгалтерскими проводками и описанием налоговых последствий. Все документы поддерживаются в актуальном состоянии с учетом изменений и дополнений в законодательстве. Также, став пользователем продуктов компании «Norma» или подписчиком наших газет, в качестве бонуса вы получаете право в неограниченном количестве получать консультации наших экспертов в службе «Мы отвечаем!».
Из Положения исключено требование о том, что для исчисления минимального размера ЕСП за отчетный период суммируется величина его минимального размера за каждый месяц отчетного периода.
Обзор «Новое в законодательстве Республики Узбекистан» подготовила
Елена ЕРМОХИНА,
наш эксперт-юрист.
Публикации по теме:
Разъяснение Минфина об изменении порядка исчисления и уплаты ЕСП
