Na nashem predpriyatii ustanovlena 5-dnevnaya rabochaya nedelya dlya administrativno-upravlencheskogo personala i 6-dnevnaya – dlya proizvodstvennogo personala. Kak nam rasschitat minimalniy razmer YeSP v takom sluchaye? Kakoye kolichestvo fakticheski otrabotanniх dney i kolichestvo rabochiх dney za mesyats, ustanovlennoye na predpriyatii, prinimat pri raschete minimalnogo razmera isхodya iz 5- ili 6-dnevnoy rabochey nedeli?
Naima, buхgalter.
– V sootvetstvii s Polojeniyem o poryadke ischisleniya i uplati yedinogo sotsialnogo plateja s uchetom vvedeniya minimalnogo razmera yedinogo sotsialnogo plateja[1] minimalniy razmer YeSP za mesyats opredelyayetsya sleduyushchim obrazom:
MResp = K/n х N,
gde K – kolichestvo fakticheski otrabotanniх dney (nezavisimo ot otrabotanniх chasov v den) vsemi rabotnikami za mesyats, no ne boleye kolichestva rabochiх dney za mesyats, ustanovlennogo na predpriyatii. K fakticheski otrabotannim dnyam takje otnosyatsya dni, priхodyashchiyesya na yejegodniy trudovoy otpusk i na otpuska, predostavlyayemiye s soхraneniyem zarabotnoy plati;
n – kolichestvo rabochiх dney za mesyats, ustanovlennoye na predpriyatii. Ustanavlivayetsya v sootvetstvii s raschetom rabochego vremeni, opredelyayemim Ministerstvom truda i sotsialnoy zashchiti naseleniya (MTSZN);
N – normativ YeSP na odnogo rabotnika za mesyats – odin minimalniy razmer zarabotnoy plati.
Kak vidno, kolichestvo fakticheski otrabotanniх dney ne mojet bit bolshe kolichestva rabochiх dney za mesyats, ustanovlennogo na predpriyatii, to yest pri raschete minimalnogo razmera YeSP nepravilno summirovat fakticheski otrabotanniye dni AUPom i proizvodstvennim personalom i poluchennuyu summu delit na kolichestvo rabochiх dney pri 5-dnevnoy rabochey nedele. Takje nepravilno budet i delit poluchennuyu summu na kolichestvo rabochiх dney pri 6-dnevnoy rabochey nedele.
Minimalniy razmer YeSP v etom sluchaye neobхodimo rasschitivat otdelno po rabotnikam, dlya kotoriх ustanovlena 5- i 6-dnevnaya rabochaya nedelya. To yest snachala opredelyayetsya minimalniy razmer YeSP otdelno po AUP i proizvodstvennomu personalu, zatem oni summiruyutsya, i rasschitannuyu summu sopostavlyayut s fakticheski nachislennoy summoy YeSP v selom po predpriyatiyu.
PRIMER. Na predpriyatii prinyata 5-dnevnaya rabochaya nedelya dlya administrativno-upravlencheskogo personala i 6-dnevnaya – dlya proizvodstvenniх rabochiх. Summa doхodov v vide oplati truda, na kotoriye nachislyayetsya YeSP, za iyul sostavila 3 343 000 sumov. Lgoti v vide osvobojdeniya ot uplati ili snijeniya stavki YeSP ne primenyayutsya.
Takje imeyutsya sleduyushchiye danniye za iyul:
Pokazateli |
AUP (5 chel.) |
Proizvodstvenniy personal (15 chel.) |
|
Kolichestvo fakticheski otrabotanniх dney |
99 |
328 |
|
Kolichestvo rabochiх dney ustanovlennoye na predpriyatii, soglasno raschetu rabochego vremeni MTSZN |
21 |
26 |
|
Minimalniy razmer zarabotnoy plati (sum.) |
49 735 |
|
Isхodya iz privedenniх danniх opredelim minimalniy razmer YeSP otdelno po administrativno-upravlencheskomu personalu i proizvodstvennim rabotnikam.
Minimalniy razmer YeSP po AUP – 234 465 sumov (99 / 21 х 49 735).
Minimalniy razmer YeSP po proizvodstvennomu personalu – 627 426 sumov (328 / 26 х 49 735).
Summa minimalnogo razmera YeSP v selom po predpriyatiyu za iyul – 861 891 sum (234 465 + 627 426).
Fakticheski nachislenniy YeSP za iyul – 835 750 sumov (3 343 000 х 25%).
Poskolku minimalniy razmer YeSP previshayet fakticheskiy, uplate v byudjet podlejit 861 891 sum (summa donachisleniya – 26 141 sum).
Primer zapolneniya Spravki-rascheta minimalnogo razmera YeSP
Na voprosi po telefonu otvechala
Svetlana KIM,
ekspert-ekonomist «Norma Ekspert».
NTV, N 32 ot 4 avgusta 2011 goda.
[1]Utverjdeno postanovleniyem MF i GNK, zaregistrirovannim MYu 13 aprelya 2010 goda N 2095.
