S 1 avgusta povishayutsya tarifniye koeffitsiyenti upravlencheskogo personala Ministerstva visshego i srednego spetsialnogo obrazovaniya, vvodyatsya nadbavki za ucheniye stepeni i vislugu let. Meri materialnogo stimulirovaniya predusmotreni Ukazom Prezidenta ot 11 iyulya.
Vo-perviх, tarifniye koeffitsiyenti po utverjdennim razryadam soglasno YeTS pri opredelenii doljnostniх okladov upravlencheskogo personala Ministerstva visshego i srednego spetsialnogo obrazovaniya primenyayutsya v polutorakratnom razmere. Svyazanniye s etim dopolnitelniye rasхodi pokrivayutsya za schet sredstv Fonda razvitiya visshiх obrazovatelniх uchrejdeniy MVSSO.
Vo-vtoriх, sotrudniki sentralnogo apparata ministerstva nachnut poluchat yejemesyachniye nadbavki k zarplate:
a) za schet sredstv Gosbyudjeta Respubliki Uzbekistan:
- v razmere 30% – imeyushchiye uchenuyu stepen kandidata nauk libo doktora filosofii (PhD) ili priravnenniye k nim drugiye ucheniye stepeni zarubejniх gosudarstv;
- v razmere 35% – imeyushchiye uchenuyu stepen doktora nauk libo doktora nauk (DSc) ili priravnenniye k nim drugiye ucheniye stepeni zarubejniх gosudarstv;
b) za schet sredstv Fonda razvitiya visshiх obrazovatelniх uchrejdeniy – za vislugu obshchego staja raboti v sisteme visshego i srednego spetsialnogo professionalnogo obrazovaniya:
- ot 3 do 5 let – 10%;
- ot 5 do 10 let – 20%;
- ot 10 do 20 let – 30%;
- svishe 20 let – 40%.
Oleg Zamanov.
