Publikatsii » Zapisi po tegu ""

Pri Tashkentskom universitete budet sozdan Texnopark, v zadachax kotorogo sozdaniye i vnedreniye na praktike startap-proyektov, oriyentirovannix na texnologicheskiye i innovatsionniye idei, osnovanniye na peredovom zarubejnom opite.

Takje planiruyetsya postepenno likvidirovat unitarniye predpriyatiya i obshchestva s dopolnitelnoy otvetstvennostyu, a takje prinyat noviy zakon ob OOO.

Prodoljayem rassmatrivat novshestva, svyazanniye s otpuskami. I konkretno – s yejegodnim trudovim otpuskom.

Ularning asosiy maqsadlaridan biri – xotin-qizlarni ish bilan ta’minlagan tadbirkorlik sub’yektlariga grantlar ajratish.

Yangi Mehnat kodeksidagi koʻpgina oʻzgartirishlar har yilgi mehnat ta’tilini, ijtimoiy va boshqa ta’tillarni berishga taalluqli. Kadrlar boʻlimi xodimi boshqa yangiliklar bilan tanishishni keyinga qoldira olsa ham, ta’tillar jadvalini yaqin orada – dekabr oyida tuzishiga toʻgʻri keladi.

Ukazom Prezidenta otmenyayetsya ryad trebovaniy k vedeniyu biznesa.

Mnogiye izmeneniya v novom Trudovom kodekse kasayutsya predostavleniya yejegodnogo trudovogo otpuska, sotsialnix i drugix otpuskov. I yesli s drugimi novshestvami kadrovik mojet sebe pozvolit oznakomitsya pozje, to grafik otpuskov yemu pridetsya sostavlyat uje ochen skoro – v dekabre.

Nishon bilan mamlakatimiz mustaqilligini mustahkamlashga, uning iqtisodiy, siyosiy, ijtimoiy, ilmiy, ma’naviy salohiyatini yuksaltirishga munosib hissa qoʻshgan shaxslar mukofotlanadi.

Ish vaqti va dam olish vaqtini tartibga solishda bizni prinsipial muhim yangiliklar kutmoqda. Yangi Mehnat kodeksi boʻyicha nimalar ish vaqtiga kiritiladi, qachon xodimlarni ularning roziligisiz ish vaqtidan tashqari ishga jalb etish mumkin?

V chisle ix osnovnix zadach – organizatsiya videleniya grantov sub’yektam predprinimatelstva, obespechivshim jenshchin rabotoy.

Im budut nagrajdatsya litsa, vnesshiye dostoyniy vklad v ukrepleniye nezavisimosti nashey strani, povisheniye yeye ekonomicheskogo, politicheskogo, sotsialnogo, nauchnogo, duxovnogo potensiala.

Pahlavon Mahmud nomli davlat stipendiyasining joriy qilinishi sportchilar tayyorlash tizimini takomillashtirish chora-tadbirlari sirasiga kiradi.

Ularda qoʻriqlash boʻlinmalarining huquq va majburiyatlari hamda ushbu faoliyatni amalga oshirishning boshqa shartlari belgilangan.

V regulirovanii rabochego vremeni i vremeni otdixa nas ojidayut prinsipialno vajniye novshestva. Chto po novomu TK vklyuchayetsya v rabocheye vremya, kogda mojno privlekat rabotnikov k sverxurochnoy rabote bez ix soglasiya?

Prezidentning 01.03.2022 yildagi PF-81-son Farmoniga muvofiq, Oila va xotin-qizlarni qoʻllab-quvvatlash davlat maqsadli jamgʻarmasi Oila va xotin-qizlar davlat qoʻmitasi tuzilmasiga oʻtkazilgan.

Sredi mer po sovershenstvovaniyu sistemi podgotovki sportsmenov – uchrejdeniye Gosudarstvennoy stipendii im. Paxlavona Maxmuda.

Bu Vazirlar Mahkamasi tomonidan tasdiqlangan “Alkogol, giyohvandlik vositalari ta’siridan yoki oʻzgacha tarzda mastlik holatida boʻlgan shaxslarga tibbiy yordam koʻrsatish tartibi toʻgʻrisida”gi nizomda nazarda tutilgan.

Davlat standartlari oʻrniga milliy standartlar - O`zMSt qabul qilinadi.

V sootvetstvii s Ukazom Prezidenta ot 01.03.2022 g. №UP-81 Gosudarstvenniy selevoy fond po podderjke semi i jenshchin peredan v strukturu Goskomiteta semi i jenshchin.

Ayrim turdagi mahsulotlarni majburiy raqamli markirovkalash tizimini joriy etish Vazirlar Mahkamasining 20.11.2020 yildagi qarori bilan joriy qilindi.