Неверный логин или пароль
или войдите через:
×
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x
Новое на buxgalter.uzПроект ПКМ: какой порядок ценообразования предлагают внедрить налоговые органы Нужно ли выдавать кассовые чеки при выездной торговле и службам доставки Будет ли бухгалтер нести ответственность за выполнение требований директора – Buxgalter Pro Как зарегистрировать товарный знак – Buxgalter Pro
  • www.norma.uz
  • Наши обзоры
  • Как привести регистрацию совместителей в ЕНСТ в соответствие с законодательством

Как привести регистрацию совместителей в ЕНСТ в соответствие с законодательством

18.01.2023

Читать на узбекском языке

 В недавней публикации «Какие трудовые договоры с совместителями нужно регистрировать в ЕНСТ» представитель Дирекции по управлению МАПК «ЕНСТ» разъяснила, какие подходы заложены в систему ЕНСТ в отношении трудовых договоров с совместителями.

 

В каком направлении нужно совершенствовать эту систему, чтобы не возникали противоречия с практикой и законодательством, подсказала эксперт и руководитель кадровой службы «Нормы» Валерия ЛЯНДРЕС:

 

1. Если основное место работы – та же самая организация

(В ЕНСТ: если сотрудник в организации работает по основному месту работы и по совместительству выполняет работу другого специалиста, на my.mehnat.uz регистрируется трудовой договор по основной работе, а совместительство не отражается) 

 

– Совместительство – это выполняемая работником помимо своей основной работы другая оплачиваемая работа на условиях трудового договора в свободное от основной работы время п. 2 прил. к ПКМ №297 от 18.10.2012 г.. При этом она выполняется на основе другого трудового договора, а не того, который заключен по основному месту работы.

 

Работу по совместительству работник может выполнять по месту основной работы (внутреннее совместительство). При этом работа по совместительству по основному месту работы допускается за временно отсутствующего работника (т.е. – временно) или по вакантной должности (т.е. – постоянно) п. 5 прил. к ПКМ №297 от 18.10.2012 г..

 

Читать далее на kadrovik.uz.

Подробнее: https://www.norma.uz/nashi_obzori/chto_uchest_pri_povtornoy_attestacii_po_ohrane_truda