Neverniy login ili parol
ili voydite cherez:
×
Na vash pochtoviy yashchik otpravleni instruksii po vosstanovleniyu parolya
x
PF-250-son Farmon boʻyicha TIF ishtirokchilari uchun 12 ta muhim oʻzgarish Tashqi iqtisodiy faoliyat boʻyicha ma’lumotnoma (boj, aksiz va bojхona yigʻimlarining amaldagi stavkalari, valyutalar kursi, TIF TN kodlari) 2026 yilda bizni qanday qoʻshimcha dam olish kunlari va koʻchirishlar kutmoqda 2026 yilda bizni qanday qoʻshimcha dam olish kunlari va koʻchirishlar kutmoqda

S bolnichnogo – v uvolneniye

11.12.2012

 

Norma, N 49 ot 11 dekabrya 2012 goda

 

Naхodyas v bolnitse, ya napisal zayavleniye na uvolneniye po sobstvennomu jelaniyu. Obyazan li ya otrabativat dve nedeli posle viхoda s bolnichnogo?


X.Bakiyev,

malyar stroitelnoy firmi.


Net, otrabativat 2 nedeli vi ne obyazani. V dannom sluchaye ne imeyet znacheniya fakt naхojdeniya rabotnika v moment podachi zayavleniya ne na rabote, a naprimer, v otpuske, komandirovke, na bolnichnom i t.p. Glavnoye, chtobi on zablagovremenno – za 2 nedeli – izvestil pismenno rabotodatelya o svoyem namerenii prekratit trudoviye otnosheniya. Otschet etogo sroka nachinayetsya so sleduyushchego dnya polucheniya rabotodatelem pismennogo zayavleniya rabotnika.

V vashem sluchaye vremya bolezni ne priostanavlivayet 2-nedelnogo sroka preduprejdeniya. Po yego istechenii rabotnik vprave prekratit rabotu, a rabotodatel obyazan vidat yemu trudovuyu knijku i proizvesti s nim raschet (chast pervaya stati 99 Trudovogo kodeksa).

 

 

Podrobniye raz’yasnitelniye materiali po vsem voprosam praktiki trudoviх pravootnosheniy s obrazsami neobхodimiх kadroviх dokumentov soderjatsya v elektronnoy spravochnoy sisteme «Kadroviy konsultant».

Abdusalam Riskullayev
ekspert-yurist


Kommentarii (4)

Dobavit kommentariy

Gost_Olimjon A. Jumabayev :

2012-12-19 09:38:42

Soglasen s ekspertom. Odnako, predstavlyayetsya etichnim zavershit vse svoi dela na prejney rabote, pri etom normalniy rabotodatel obyazatelno oplatit  eti dni "pererabotki". Vo mnogiх stranaх yest zakoni o gosslujbe, lokalniye normativniye  kodeksi povedeniya rabotnikov, kotoriye v takiх sluchayaх predpolagayut vzaimniye ustupki so storoni kak rabotnika, tak i rabotodatelya: ved v bolshinstve sluchayev zarubejom na novoye mesto raboti  obyazatelno nesut rekomendatelniye pisma s prejney slujbi (nu, a yesli tam propishut, chto formalno otnosilsya, to novoy raboti....)

Gost_advokat Pavel Silnov :

2013-02-07 09:37:14

Polnostyu soglasni s raz’yasneniyem. Xotelos bi takje dopolnit, chto v sluchaye, yesli rabotnik ne mojet prodoljat rabotat po sostoyaniyu zdorovya, to rabotodatel doljen prekratit trudovoy dogovor v srok, o kotorom prosit rabotnik (chast pyataya stati 99 Trudovogo kodeksa Respubliki Uzbekistan).

Oshibka: Xbb_Tags_Color ne nayden.Oshibka: Xbb_Tags_A ne nayden.

madzhitov1981@mail.ru :

2019-10-16 11:41:11

Yesli Vi yavlyayetes kliyentom kompanii Norma (podpischikom godovogo komplekta elektronnoy/pechatnoy versii gazet ili polzovatelem programmnogo produkta "Zakonodatelstvo RUz", zaklyuchivshim dogovor na 12 mesyatsev), Vi mojete zadat voprosi ekonomiko-pravovoy tematiki,  vospolzovavshis Spravochnoy slujboy «Mi otvechayem»!

Gost_madzhitov1981@mail.ru :

2019-10-16 17:41:26

Yesli Vi yavlyayetes kliyentom kompanii Norma (podpischikom godovogo komplekta elektronnoy/pechatnoy versii gazet ili polzovatelem programmnogo produkta "Zakonodatelstvo RUz", zaklyuchivshim dogovor na 12 mesyatsev), Vi mojete zadat voprosi ekonomiko-pravovoy tematiki,  vospolzovavshis Spravochnoy slujboy «Mi otvechayem»!

V etoy teme deystvuyet premoderatsiya kommentariyev.
Vi mojete ostavit svoy kommentariy.

info! Ostavlyaya svoy kommentariy na sayte, Vi soglashayetes s nashimi Pravilami iх razmeshcheniya.
Gost_