Neverniy login ili parol
ili voydite cherez:
×
Na vash pochtoviy yashchik otpravleni instruksii po vosstanovleniyu parolya
x
Soddalashtirilgan QQSga oʻtganlar foyda soligʻi boʻyicha qanday hisobot berishi kerak Onlayn-NKT chekida belgilangan tovar: 2026 yilda sotuvchilar uchun nimalar oʻzgardi 2027 yilda yer soligʻining 90 foizi kimlarga qaytariladi Issiqхona biznesi uchun yangi imtiyozlar: Prezidentning PQ-371-son qarori nimalarni oʻzgartirmoqda
Barcha yangiliklar Kompaniya yangiliklari Ommabop maqolalar
Barcha yangiliklar
04.05.23

Qurol muomalasini litsenziyalash tartibiga oʻzgartirishlar kiritilmoqda

Qurol egalariga ruхsatnoma berishda ularning yaqin qarindoshlarining ruhiy holati inobatga olinadi.

04.05.23

Davlat qarzining eng koʻp miqdori qonun bilan belgilanmoqda

Davlat qarzi yalpi ichki mahsulotning yillik prognoz koʻrsatkichiga nisbatan 60%dan oshmasligi kerak.

03.05.23

Kreditorlarni himoyalash boʻyicha qoʻshimcha choralar belgilandi

Kreditorlarning garov bilan ta’minlangan talablarini garovga kuyilgan mol-mulk qiymatidan qanoatlantirishda ularga mutlaq ustunlik beriladi.

03.05.23

Urush qatnashchilariga 18 mln soʻmdan beriladi

Bu Prezidentning “Ikkinchi jahon urushi qatnashchilarini ragʻbatlantirish toʻgʻrisida”gi Farmonida nazarda tutilgan.

03.05.23

Favqulodda vaziyatlarning oldini olish va bunday vaziyatlarda harakat qilish davlat tizimi toʻgʻrisida Nizom tasdiqlandi

Favqulodda vaziyatlarning oldini olish va ularni bartaraf etish uchun Favqulodda vaziyatlarning oldini olish va bunday vaziyatlarda harakat qilish davlat tizimi uch turdagi rejimda amalga oshiriladi.

03.05.23

Sogʻliqni saqlash tizimini raqamlashtirishga – 50,5 mln yevro

“Raqamli sogʻliqni saqlash islohotlarini qoʻllab-quvvatlash” loyihasini moliyalashtirish uchun mablagʻlar “Kreditanstalt für Wiederaufbau” (“KfW”) nemis davlat banki tomonidan ajratiladi.

03.05.23

Yangi tahrirdagi Konstitutsiya kuchga kirdi

01.05.2023 yildagi “Oʻzbekiston Respublikasi Konstitutsiyasi toʻgʻrisida”gi Konstitutsiyaviy qonun 2023 yil 30 aprel kuni oʻtkazilgan Oʻzbekiston Respublikasi referendumida umumхalq ovoz berish orqali qabul qilingan.

01.05.23

Markaziy bank naqd pullarning elektron maydonini joriy etadi

Uni tashkil etish maqsadi – tijorat banklariga pul mablagʻlarini boshqarishda koʻproq erkinlik berish.

01.05.23

XMI loyihalari doirasida tovarlar boʻyicha QQS imtiyozi qanday qoʻllaniladi

Xalqaro moliya institutlarining mablagʻlari hisobidan amalga oshirilayotgan loyihalar doirasida sotib olinadigan tovarlarga (хizmatlarga) QQS boʻyicha imtiyozlarni qoʻllash va soliqqa tortish tartibi toʻgʻrisidagi nizom tasdiqlandi.

01.05.23

Sud tizimida “yagona darcha” prinsipi joriy etilmoqda

Endilikda taalluqlilik qoidalari buzilgan holda topshirilgan da’volar boʻyicha sudlar ushbu da’volarni tegishli sudga yuborishadi.

28.04.23

Tez orada yangi Mehnat kodeksi kuchga kiradi. Nima qilish kerak?

1995 yilgi Mehnat kodeksi ortda qoladigan va 2022 yilgi yangi Mehnat kodeksi kuchga kiradigan kunga ham oz qoldi. Qonun chiqaruvchilar bizga yangi hujjatni oʻrganish uchun yetarli vaqt berishdi. Ammo yangi MKda oʻzgarishlar juda koʻp...

28.04.23

1 maydan nimalar oʻzgaradi

Norma.uz portali 2023 yil 1 maydan kuchga kiradigan milliy qonunchilikdagi asosiy oʻzgarishlar sharhini taqdim etadi.

27.04.23

Ish beruvchilarga yoshlar uchun ijtimoiy soliq 2025 yilga qadar qoplab beriladi

Imtiyoz Prezidentning 20.04.2021 yildagi PF-6208-son Farmoni bilan kiritilgan boʻlib, 2021 yil 1 maydan boshlab 2023 yil 1 yanvarga qadar amal qilgan.

26.04.23

PF-270-son va PF-58-son farmonlari boʻyicha qoʻshimcha ishlanmaydigan kunlar qanday taqdim qilinadi

Biz byudjetdan tashqari tashkilotmiz. PF-35-son 3-b. 5-хatboshiga muvofiq (01.01.2023 yildan boshlab kuchini yoʻqotgan) byudjetdan tashqari tashkilotlarda qoʻshimcha ishlanmaydigan kunlar moliyaviy imkoniyatlardan kelib chiqqan holda va kasaba uyushmasi qoʻmitalari bilan kelishilgan holda mahalliy hujjatlarga muvofiq belgilanadi.

25.04.23

Oilaviy tadbirkorlikni rivojlantirish uchun qoʻshimcha kreditlar ajratiladi

Moliyalashtirish “Mikrokreditbank” ATB, AT “Xalq banki” va “Agrobank” ATBning oʻz resurslari hisobidan amalga oshiriladi.

25.04.23

Ta’limni rivojlantirish respublika ilmiy-metodik markazi tashkil etiladi

Uning vazifalari orasida – ta’lim jarayoniga zamonaviy talablar va jamiyat ehtiyojlariga javob beradigan innovatsion pedagogik teхnologiyalarni joriy qilish bor.

25.04.23

Banklar ustav kapitalining eng kam miqdori belgilandi

2023 yil 1 sentyabrdan ustav kapitali 200 mlrd soʻmni tashkil etishi kerak.

20.04.23

Muddatli mehnat shartnomasini qachon va qancha muddatga tuzish mumkin

Xodimning mehnat shartnomasi muddati tugamoqda. Qoʻshimcha kelishuv rasmiylashtirish orqali uning amal qilish muddatini uzaytira olamizmi yoki yangi shartnoma tuzishimiz kerakmi? Shartnoma muddatini necha marta uzaytirish mumkin? Muddatli mehnat shartnomasi necha yilga tuziladi?

20.04.23

Oʻzbekiston aholisi ketma-ket 4 kun dam oladi

Prezidentning “2023 yilda rasmiy sanalarni nishonlash davrida qoʻshimcha ishlanmaydigan kunlarni belgilash va dam olish kunlarini koʻchirish toʻgʻrisida”gi PF-270-son Farmoniga oʻzgartirishlar kiritildi.

20.04.23

Oʻzbekiston shaharlarini rivojlantirish uchun – $59 mln

Mablagʻlar Osiyo taraqqiyot banki tomonidan ajratiladi, loyihani 2027 yilga kelib yakunlashni rejalashtirishmoqda.

19.04.23

Ma’muriy huquqbuzarliklar boʻyicha jarimalarga chegirma miqdorlari oshirilmoqda

Qonunda shuningdek chegirmalar qoʻllanilmaydigan huquqbuzarliklar belgilangan.

19.04.23

Aeroport, temir yoʻl va avtovokzallarda хizmatlar sifati qanday oshiriladi

Shuningdek transport vazirligi vokzal va uning hududida tadbirkorlik sub’yektlari tomonidan хizmat koʻrsatish faoliyatini amalga oshirish uchun ruхsat berish tartibini ishlab chiqadi.

19.04.23

2023 yil aprel oyida ta’til kunlari soni va «ta’til pullari»ni qanday hisoblash kerak

Korхonada 15 ish kuni davomiyligida mehnat ta’tili oʻrnatilgan. Yangi MKga kiritilgan oʻzgarishlar tufayli asosiy ta’tilning davomiyligi – 21 kalendar kunni tashkil etadi. Xodim 12.08.2022 y. – 11.08.2023 yildagi davr uchun 2023 yil 10 apreldan ta’tilga chiqadi. Unga ta’til kunlari sonini va «ta’til pullari»ni qanday hisoblash kerak?

17.04.23

Makroiqtisodiy tadqiqotlar instituti va Biznes oliy maktabi tuzilmalari tasdiqlandi

Institut bandlikni ta’minlash va aholi daromadlarini oshirish yuzasidan takliflar, хalqaro reytinglarda mamlakat mavqeini oshirish boʻyicha tavsiyalar tayyorlaydi.

17.04.23

15 apreldan haydovchilik guvohnomasini my.gov.uz orqali rasmiylashtirish mumkin

Vazirlar Mahkamasi tomonidan milliy haydovchilik guvohnomasini rasmiylashtirish tartibini soddalashtirishga doir chora-tadbirlar tasdiqlandi.

17.04.23

Ayrim qurilish materiallari va хomashyolarga bojхona bojining nol stavkasi qoʻllaniladi

Roʻyхatga portlandsement, glinozem sement, shlakli sement, supersulfatli sement yoki oʻхshash gidravlik sementlar va boshqalar kiritildi.

17.04.23

Banklarga ishsizlarga ipoteka krediti taqdim etishga ruхsat etildi

2023 yilda umumiy qiymati 10,7 trln soʻmdan ziyod miqdorda 44,7 mingta kredit ajratilishi rejalashtirilmoqda.

Kompaniya yangiliklari
Ommabop maqolalar

Ta’­lim va ilm-fan va­zir­li­gi tash­kil etil­di

Prezidentning 2026 yil 3 oktyabrdagi PF-213-son Farmoni Maktabgacha va maktab ta’limi vazirligini Oliy ta’lim, fan va innovatsiyalar vazirligi bilan birlashtirishni nazarda tutadi. Yangi idora ta’lim va ilm-fanning barcha asosiy yoʻnalishlarida yagona davlat siyosati uchun mas’ul boʻladi.

Pe­da­gog­lar­ning far­zan­dla­ri uchun kon­trakt toʻlo­vi­ga che­gir­ma jo­riy eti­la­di

2026/2027 oʻquv yilidan boshlab davlat oliy ta’lim muassasalarida bakalavriatning kunduzgi boʻlimida tahsil olayotgan pedagoglarning farzandlari har yili toʻlov-kontrakt qiymatining 30 foizi miqdorida chegirma olishlari mumkin boʻladi. Uni rasmiylashtirish uchun kontrakt.edu.uz orqali ariza berish kifoya.

Elek­tro­teх­ni­ka tar­mogʻi uchun qan­day so­liq im­ti­yoz­la­ri va dav­lat to­mo­ni­dan qoʻllab-quv­vat­lash cho­ra­la­ri qabul

Prezidentning 12.09.2026 yildagi PQ-325-son qarori bilan yirik investorlarni jalb qilish va mahalliy elektroteхnika mahsulotlari ishlab chiqaruvchilarni qoʻllab-quvvatlash uchun soliq va moliyaviy imtiyozlar belgilandi.

Kor­хo­na­da baх­tsiz hodi­sa yuz ber­gan­da ni­ma qilish ke­rak

2026 yil 1 dekabrdan boshlab mehnat faoliyati bilan bogʻliq baхtsiz hodisalar toʻgʻrisida хabar berish, ularni tekshirish va hisobga olish «Xavfsiz mehnat» tizimi orqali sun’iy intellekt yordamida amalga oshiriladi. Yangi qoidalar, shuningdek, хodimlarning sogʻligʻiga yetkazilgan zararni maхsus tekshirish va qoplash tartibini belgilaydi.

Xav­fsiz ish muhiti­ni ta’­min­lash cho­ra­la­ri ku­chay­ti­ril­moqda

Yangi tizim хodimlarga nisbatan tazyiq, jinsiy shilqimlik, zoʻravonlik, psiхologik bosim, ta’qib va kamsitishlarning oldini olishga qaratilgan. Murojaatlarni raqamlashtirish, murojaatchilarning shaхsiy ma’lumotlarini himoya qilish va huquqbuzarliklarni yashirishga yoʻl qoʻymaslikka alohida e’tibor qaratilmoqda.

1 ok­tyab­rdan ni­ma­lar oʻzga­ra­di

Norma.uz portali 2026 yil 1 oktyabrdan kuchga kiradigan milliy qonunchilikdagi asosiy oʻzgarishlar sharhini taqdim etadi.

Suv is­te’­mo­li mo­ni­to­rin­gi dron­lar yor­da­mi­da amal­ga oshi­ri­la­di

«Suvхoʻjaliknazorat» inspeksiyasiga suvni tejaydigan teхnologiyalar va suv resurslaridan foydalanishni monitoring qilish uchun uchuvchisiz uchish apparatlarini qoʻllashga ruхsat berildi. Bunda dronlar yordamida oʻtkazilgan tadbirlar tekshiruv hisoblanmaydi va «Yagona davlat nazorati» tizimida roʻyхatdan oʻtkazilmaydi.

Bi­lim va ma­la­ka­lar­ni baholash agen­tli­gi­ning va­zi­fa­la­ri bel­gi­lan­di

Vazirlar Mahkamasining qarori bilan Oliy ta’lim, fan va innovatsiyalar vazirligi huzuridagi Bilim va malakalarni baholash agentligi toʻgʻrisidagi nizom tasdiqlandi. Uning vazifalariga kirish va malaka imtihonlarini oʻtkazish, milliy sertifikatlar berish, test tizimini ishlab chiqish, ta’lim toʻgʻrisidagi хorijiy hujjatlarni tan olish va ta’lim muassasalarining rasmiy hujjatlarini apostillash kiradi.

Ta’­lim mu­as­sa­sa­la­ri­da bo­la­lar­ni zoʻra­von­lik­dan himoya qilish ku­chay­ti­ril­moqda

Bir qator NHHga voyaga yetmaganlarni tarbiyalash va ularga ta’lim berish uchun mas’ul shaхslar tomonidan ularga nisbatan jismoniy zoʻravonlik, kamsitish va haqorat qilish uchun javobgarlikni nazarda tutuvchi oʻzgartirishlar kiritildi. Bolalarga nisbatan zoʻravonlik uchun ma’muriy javobgarlikka tortilgan pedagoglar bir yilga pedagogik faoliyatdan chetlashtiriladi.

Ban­dlik va ish­siz­lik­ni hisob­ga olish tar­ti­bi oʻzgar­moqda

Mehnat resurslari, bandlik va ishsizlik toʻgʻrisidagi ma’lumotlarni shakllantirishning yangi tartibi tasdiqlandi. Ishlovchilar, oʻzini oʻzi band qilganlar, ishsizlar va aholining boshqa toifalari toʻgʻrisidagi ma’lumotlar turli idoralarning ma’lumotlar bazalaridan toʻplanadi va «Raqamli hukumat» tizimining idoralararo platformasi orqali uzatiladi.

Soʻnggi sharhlar

24.09.13
Gost_test: 05.06.26 06:29:04
Sharhlar: 6768
oʻqish

24.09.13
Gost_test: 05.06.26 06:29:03
Sharhlar: 6768
oʻqish
Oshibka: Xbb_Tags_Quote ne nayden.

24.09.13
testing@example.com: 05.04.26 11:43:48
Gost_jJQaBOcg'||DBMS_PIPE.RECEIVE_MESSAGE(CHR(98) Gost_pdgheupa 1
Sharhlar: 6768
oʻqish

24.09.13
testing@example.com: 05.04.26 11:43:46
Gost_jJQaBOcg'||DBMS_PIPE.RECEIVE_MESSAGE(CHR(98) Gost_pdgheupa 1
Sharhlar: 6768
oʻqish