Неверный логин или пароль
или войдите через:
×
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x
Автоматлаштирилган таққослаш тафовутларни келтириб чиқарганда... ШЖБПҲга бадаллар: мажбурий ва ихтиёрий бадалларни қандай ҳисоблаш ва тўлаш керак Масъулияти чекланган жамиятдан иштирокчининг чиқиши қандай расмийлаштирилади Масъулияти чекланган жамиятдан иштирокчининг чиқиши қандай расмийлаштирилади
Барча янгиликлар Компания янгиликлари Оммабоп мақолалар
Барча янгиликлар
19.01.23

Янги иш бошлаган ёш шифокорларга 1 млн сўмгача устамалар тўланади

Маблағлар Тиббиёт муассасаларини моддий рағбатлантириш ва ривожлантириш жамғармаси томонидан ажратилади.

18.01.23

Ўриндошлар қонунчиликка мувофиқ ЯММТда қандай рўйхатдан ўтказилади

Яқинда нашр этилган «Ўриндошлар билан қайси меҳнат шартномалари ЯММТда рўйхатдан ўтказилиши керак» мақоласида ЯММТ ИДАК бошқарув дирекцияси вакили ўриндошлар билан меҳнат шартномаларига нисбатан ЯММТ тизимида қандай ёндашувлар борлигини тушунтирган эди. Амалиёт ва қонунчилик билан қарама-қаршиликлар юзага келмаслиги учун ушбу тизимни қайси йўналишда такомиллаштириш зарур?

18.01.23

Айрим тоифадаги ишлар судлардан бошқа органларга берилади

Шунингдек, “Судларда прокурор иштироки” ахборот тизимини ишга тушириш режалаштирилмоқда.

18.01.23

Ихтисослашган прокурорлар корпуси вазифаси белгиланмоқда

Шунингдек Олий суд таркибий тузилмаси такомиллаштирилмоқда.

18.01.23

Меҳнат муҳофазаси бўйича қайта аттестациялашда нимани ҳисобга олиш керак

Меҳнатни муҳофаза қилиш бўйича билимларни ўқитиш ва текширишни ташкил этиш тўғрисидаги намунавий қоидалар талабларига мувофиқ корхона текширув ташкил қилди, аммо ундан ҳамма ходимлар ҳам ўта олмади. Агар ходим текширув пайтида қониқарсиз билимларни кўрсатган бўлса, у 2 ҳафтадан кечиктирмай қайта аттестациядан ўтказилиши белгиланган.

18.01.23

Тўқимачилик тармоғини ривожлантириш учун – $200 млн

Андижон, Наманган ва Қашқадарё вилоятларида тўқимачиликка ихтисослашган кичик саноат зоналари ҳамда Тошкент вилоятида тўқимачилик ва чарм саноати маҳсулотларини чуқур қайта ишлашга ихтисослашган индустриал технопарк ташкил этилади.

18.01.23

Инвестиция дастурлари мониторинги онлайн амалга оширилади

Инвестдастурнинг ижроси бўйича маълумот ҳар ойда Президент Администрациясига киритилиши лозим.

17.01.23

“Тошкент иссиқлик маркази” ДУК қайта ташкил этилади

“Иссиқлик электр станциялари” АЖ “Тошкент иссиқлик маркази”нинг ҳуқуқий вориси бўлади ва АЖга Тошкент шаҳрида аҳолига ва иқтисодиёт тармоқлари эҳтиёжлари учун ўз вақтида сифатли иссиқлик энергиясини узатиш вазифаси юкланади.

17.01.23

Ишдан бўшатилаётганда электрон меҳнат дафтарчасидан кўчирма бериш керакми

Ходим 2022 йилда биринчи бор ишга жойлашганлиги сабабли унда фақат электрон меҳнат дафтарчаси мавжуд. Иш берувчи ишдан бўшатилган куни унга электрон меҳнат дафтарчасидан кўчирма беришга мажбурми? Агар ходим охирги иш кунида ишга келмаган бўлса, унга кўчирмани почта ёки электрон алоқа воситалари орқали юбориш мумкинми?

16.01.23

Микромолия ташкилотлари активларининг мезонлари белгиланди

Улар “стандарт”, “субстандарт”, “шубҳали” ва “умидсиз” тоифаларга таснифланади.

13.01.23

Ходимни меҳнат шартидаги қандай ўзгаришлар ҳақида огоҳлантириш керак

Иш берувчи ходимни нафақат алоҳида асослар бўйича меҳнат шартномаси бекор қилиниши ҳақида, балки унинг кейинги ишига таъсир қиладиган баъзи ўзгаришлар ҳақида ҳам олдиндан огоҳлантириши шарт.

12.01.23

Микрофирмаларда меҳнат муносабатлари қандай тартибга солинади

Янги МК микрофирма иш берувчиларининг ҳаётини анча соддалаштиради. Улар учун меҳнат муносабатларининг айрим масалаларида махсус қоидалар жорий этилади – меҳнат шартномасини тузишдан бошлаб ва уни бекор қилишгача.

12.01.23

Қайси ҳолларда иш берувчи дам олиш кунида ходимни ишлатгани учун жавобгар бўлади

Қайси ҳолларда ходимни дам олиш ва байрам кунларида ишлашга жалб этиш белгиланган талабларнинг бузилиши деб ҳисобланади? Бу ташкилот ёки унинг мансабдор шахслари учун қандай оқибатларга олиб келиши мумкин?

12.01.23

3-7 ёшдаги фарзандлари бўлган оналар аномал совуқ пайтида қандай тартибда ишлашади

Оммавий ахборот воситаларида бўлажак аномал совуқ об-ҳаво муносабати билан давлат секторида ишлайдиган болалар боғчасига қатнайдиган 3-7 ёшли фарзандлари бўлган оналарга маоши тўлиқ сақланган ҳолда қисқартирилган режимда ишлашга рухсат берилгани ҳақида маълумотлар берилди.

12.01.23

Таэквондо академиясининг асосий вазифалари белгиланди

Таэквондо (WT) ассоциацияси тизимида Таэквондо академияси ҳамда 2023-2024 йилларда ҳудудларда 14 та ихтисослаштирилган таэквондо марказлари ташкил этилади.

11.01.23

Чет эл фуқароларига яшаш учун рухсатнома бериш муддати қисқармоқда

Чет эл фуқароларига Тошкент шаҳрида доимий яшаш учун рухсатнома бериш бўйича аризаларни кўриб чиқиш муддати 2 ойга қисқармоқда.

10.01.23

Бизнес-омбудсманнинг бюджетдан ташқари жамғармаси ташкил этилди

Жамғарма маблағларини шакллантиришнинг асосий манбаларидан бири тадбиркорлар ҳуқуқларини бузганлик учун қўлланилган жарималар бўлади.

10.01.23

Авиаташувчилар ва темир йўл йўналишларига субсидия бериш муддати узайтирилди

Йўловчи ташувчилар, туроператор (турагент) ва бошқа манфаатдор вазирликлар ва идоралар томонидан киритиладиган таклифларга асосан авиа ва темир йўл қатновлари йўналишлари субсидияланади.

07.01.23

Олимпия ва паралимпия спорт турлари бўйича марказлар қандай фаолият кўрсатади

Олимпия ва Паралимпия коллежлари ва марказларига имконияти чекланган ўқувчилар учун 10%гача қўшимча квоталар белгиланди.

07.01.23

Микробизнес учун энди бухгалтер керак эмас

Мамлакатимизда тадбиркорлик субъектлари фаолияти учун қулай шарт-шароитлар яратилмоқда. Бу борада 2022 йилда тадбиркорлар билан ўтказилган «Очиқ мулоқот»да Давлат раҳбари томонидан белгиланган топшириқларга асосан 2023 йил 1 январдан бошлаб айланмадан олинадиган солиқни қатъий белгиланган суммада тўлаш тартиби жорий этилди.

05.01.23

Товарлар божхона транзити режимига қандай жойлаштирилади

Транзит декларациясини божхона органига тақдим этиш ва расмийлаштириш билан боғлиқ бўлган операциялар «Е-Транзит» автоматлаштирилган ахборот тизими орқали амалга оширилади.

05.01.23

Таснифлаш кодлари ўзгарган маҳсулотлар рўйхати тасдиқланди

Янги кодлар Товарларни тавсифлаш ва кодлашнинг уйғунлаштирилган тизимига ўзгартириш ва қўшимчалар киритилганлиги муносабати билан киритилмоқда.

05.01.23

Крипто-активлар айланмаси соҳасида махсус режим иштирокчиларини рўйхатга олиш тартиби белгиланмоқда

Рўйхатдан ўтган иштирокчилар 12 ой ичида тажриба-синов лойиҳасини амалга оширишлари лозим.

05.01.23

Давлат бюджети маблағлари миқдорлари тасдиқланди

Президент қарорига асосан 2023 йилда ижтимоий солиқ тушумлари бўйича 2022 йилда амал қилган тақсимлаш меъёрлари сақлаб қолинади.

05.01.23

Давлат хизматчилари фаолиятининг самарадорлиги қандай баҳоланади

Баҳолаш натижалари устамалар қўллаш ва лавозим бўйича кўтарилишда инобатга олинади.

Компания янгиликлари
Оммабоп мақолалар

1 сен­тяб­рдан ни­ма­лар ўзга­ра­ди

Norma.uz портали 2026 йил 1 сентябрдан миллий қонунчиликда кучга кирадиган асосий ўзгаришлар шарҳини тақдим этади.

Пре­зи­ден­тнинг ПФ-175-сон­ли Фар­мо­ни­га асо­сан биз­нес учун со­лиқ қоида­ла­ри қан­дай ўзга­ра­ди

Тадбиркорлар билан VI очиқ мулоқот вазифаларини амалга ошириш бўйича Президентнинг 27.08.2026 йилдаги ПФ-175-сон Фармони бизнесга маъмурий босимни камайтириш, жарима амнистиялари, «тадбиркорнинг ҳақлиги презумпцияси» тамойилини жорий этиш ва молиявий қўллаб-қувватлашни кенгайтиришга қаратилган.

Хо­ри­жий мар­кет­плей­слар­нинг со­лиққа тор­ти­ли­ши тар­тиб­га со­лин­ди

Янги қонун солиқ қонунчилиги ва электрон тижорат қоидаларига ўзгартиришлар киритди. Ҳужжатда товарларни электрон савдо платформалари орқали сотадиган хорижий компаниялар учун солиқларни ҳисобга олиш, ҳисоблаш ва тўлаш тартиби белгиланмоқда.

Ташқи сав­до опе­ра­ци­яла­ри бўйича муд­да­ти ўтган қар­злар­ни қисқар­ти­риш бўйича ак­ция ўтка­зил­моқда

Тадбиркорларга экспорт операциялари бўйича 2026 йил 28 августга қадар юзага келган муддати ўтган дебиторлик қарзларини ўз маблағлари ҳисобидан тўлаш имконияти берилади. 2027 йил 1 январдан бошлаб бир қатор ҳолатлар учун активларни репатриация қилишни таъминламаганлик учун жарималарни икки баравар камайтириш ҳам назарда тутилган.

Жа­мо­ат хав­фсиз­ли­ги: про­фи­лак­ти­ка ин­спек­тор­ла­ри­га ян­ги ва­ко­лат­лар бе­ри­ла­ди

Ички ишлар органларининг жамоат хавфсизлигини таъминлаш бўйича янги иш тизими жорий этилмоқда. Маҳалла даражасида ҳуқуқбузарликларнинг олдини олиш, профилактика инспекторларининг ваколатларини кенгайтириш ва уларнинг ишини рақамлаштиришга алоҳида эътибор қаратилади.

Дав­лат ак­тив­ла­ри ва ер­лар­ни со­тиш бўйича қўшим­ча чо­ра-тад­бир­лар тас­диқлан­ди

Президентнинг ПФ-177-сонли фармони билан – 84 та компаниянинг акциялари, 1242 та кўчмас мулк объекти ва 8 минг гектар ерни сотиш, 85 та давлат корхонасини қайта ташкил этишга қаратилган бир йиллик режа белгиланди. Ҳужжатда тўловнинг янги шартлари, жумладан, 15 фоиз бўнак ва фоизсиз бўлиб тўлаш, шунингдек, сотилмаган активлар учун нархни босқичма-босқич пасайтириш механизми белгиланган.

Бож­хо­на ти­зи­ми­ни ис­лоҳ қилиш: рас­мий­лаш­ти­риш тез­лаш­ти­ри­ла­ди, йиғим­лар ка­май­ти­ри­ла­ди

2030 йилгача мўлжалланган янги стратегияда божхона тартиб-таомилларини рақамлаштириш, сунъий интеллектни жорий этиш ва расмийлаштириш вақтини икки баробарга қисқартириш кўзда тутилган. ТИФ иштирокчилари учун ҳам бир қатор талаблар бекор қилинади ва айрим божхона йиғимлари камайтирилади.

Гид­лар учун ма­ла­ка то­ифа­ла­ри жо­рий этил­моқда

2026 йил 1 декабрдан бошлаб гидлар ва гид-таржимонлар имтиҳон натижаларига кўра малака сертификатларини олишлари мумкин бўлади. Ҳужжатлар муддатсиз берилади ва улар ҳақидаги маълумотлар Гидларнинг ягона электрон реестрига киритилади.

Жа­мо­ат хав­фсиз­ли­ги уни­вер­си­те­ти­га кур­сан­тлар­ни қабул қилиш кўпай­моқда

2026/2027 ўқув йилидан бошлаб Жамоат хавфсизлиги университетига йиллик қабул квоталари кундузги таълим учун 600 нафарга, масофавий таълим учун эса 300 нафарга оширилади. Ўринларнинг тўртдан уч қисми ИИВ тизими учун кадрлар тайёрлашга мўлжалланган.

Му­ко­фот жамғар­ма­си 10 млрд сўм бўлган "Энг ин­но­ва­ци­он ғоя" тан­ло­ви таъ­сис этил­ди

Ҳар йили ўтказиладиган республика танлови стартап лойиҳаларига айлантириш учун юқори салоҳиятга эга ғояларни аниқлайди. Олий таълим босқичи ғолиблари 100 млн сўмдан грантлар олади, республика босқичининг энг яхши лойиҳалари муаллифлари эса хорижий инкубация ва акселерация дастурларида иштирок этиш имкониятига эга бўлади.

Сўнгги шарҳлар

24.09.13
Гость_test: 05.06.26 06:29:04
Шарҳлар: 6768
ўқиш

24.09.13
Гость_test: 05.06.26 06:29:03
Шарҳлар: 6768
ўқиш
Ошибка: Xbb_Tags_Quote не найден.

24.09.13
testing@example.com: 05.04.26 11:43:48
Gost_jJQaBOcg'||DBMS_PIPE.RECEIVE_MESSAGE(CHR(98) Gost_pdgheupa 1
Шарҳлар: 6768
ўқиш

24.09.13
testing@example.com: 05.04.26 11:43:46
Gost_jJQaBOcg'||DBMS_PIPE.RECEIVE_MESSAGE(CHR(98) Gost_pdgheupa 1
Шарҳлар: 6768
ўқиш
.

Валюталар курси

2026-09-25
  • USD:11830.87 (+0.00) сум
  • EUR:13450.52 (+0.00) сум
  • RUB:139.27 (+0.00) сум