Неверный логин или пароль
или войдите через:
×
На ваш почтовый ящик отправлены инструкции по восстановлению пароля
x
Қишлоқ хўжалиги маҳсулотлари кўринишидаги моддий ёрдам: ҚҚС қачон юзага келади ва чегирма ҳуқуқи қачон йўқотилади Таъсисчилар чиқиб кетишида олинган асосий воситалар қандай ҳисобга олинади – Buxgalter Pro Таъсисчилар чиқиб кетишида олинган асосий воситалар қандай ҳисобга олинади – Buxgalter Pro
Барча янгиликлар Компания янгиликлари Оммабоп мақолалар
Барча янгиликлар
02.03.26

Қорақалпоғистонни ривожлантиришнинг мақсадли йўналишлари белгиланди

Президент қарори билан Қорақалпоғистон Республикасини 2026 йил ва келгуси йилларда ижтимоий-иқтисодий ривожлантириш дастурлари тасдиқланди.

02.03.26

Давлат корхоналари самарадорлиги қандай оширилади

Давлат активларини бошқаришнинг янги моделига ўтилмоқда: мустақил директорларнинг роли кучайтирилмоқда, IPOга тайёргарлик бошланмоқда ва стратегик корхоналарнинг йирик акция пакетлари қайта тақсимланмоқда. Чора-тадбирлар давлат иштирокидаги компанияларнинг шаффофлиги, инвестицион жозибадорлиги ва рақобатбардошлигини оширишга қаратилган.

27.02.26

Қишлоқ хўжалиги ерларини иккиламчи ижарага бериш рақамлаштирилди

Қишлоқ хўжалигига мўлжалланган ер участкасининг иккиламчи ижара шартномаларини тузиш ва уларни давлат рўйхатидан ўтказиш Давлат хизматлари марказлари ёки ЯИДХП ёхуд Агропортал орқали амалга оширилади.

26.02.26

1 мартдан нималар ўзгаради

Norma.uz портали 2026 йил 1 мартдан кучга кирадиган миллий қонунчиликдаги асосий ўзгаришлар шарҳини тақдим этади.

26.02.26

Ижро интизомига масъул амалдорлар малакасини оширади

Вазирлар Маҳкамасининг қарори билан топшириқлар ижросини назорат қилишга масъул бўлган ходимлар учун Адлия вазирлиги базасида назарий тайёргарлик ва асосий давлат тузилмаларида амалиёт ўташ орқали уч йиллик малака ошириш цикли жорий этилмоқда.

25.02.26

Тадбиркорлар инновацион ишланмалар базасидан фойдаланиш имкониятига эга бўлади

Илм-фан ва бизнес ўртасида тўғридан-тўғри алоқа ўрнатилади: тадбиркорларга инновацион ишланмалар базасига кириш имконияти яратилади ва уларни тижоратлаштириш учун рақамли платформа яратилади. Тегишли чора-тадбирлар иқтисодиётнинг реал секторига илғор технологияларни жорий этишга қаратилган 75-сон ВМҚда назарда тутилган.

25.02.26

Суд экспертизасини ўтказишда электрон ҳужжат айланиши жорий этилади

Вазирлар Маҳкамаси томонидан тасдиқланган Низом билан электрон ахборот тизимлари орқали ҳужжатлар алмашиш, суд экспертизасини тайинлаш ва иш материалларини юбориш, сўровларни қабул қилиш ва тадқиқотлар ўтказиш ва бошқа тартиблар белгиланди.

25.02.26

Нодавлат суд-экспертиза соҳаси тартибга солинди

Нодавлат суд-экспертиза ташкилотлари, нодавлат суд экспертлари фаолиятига оид масалаларни тартибга солувчи бир қатор норматив-ҳуқуқий ҳужжатлар тасдиқланди.

25.02.26

"Янги Ўзбекистон бунёдкорлари" кўкрак нишони таъсис этилди

Улар билан "Эл-юрт умиди" жамғармасининг истиқболли кадрлар тайёрлаш бўйича стипендиатлари, Президент мактаблари ва "Янги Ўзбекистон" университети битирувчилари, "Президентнинг иқтидорли фарзандлари" ташаббуси иштирокчилари тақдирланади.

24.02.26

Техник жиҳатдан тартибга солиш соҳаси тубдан ислоҳ қилинади

Техник жиҳатдан тартибга солиш соҳасидаги ислоҳотларнинг устувор йўналишлари белгиланди ҳамда халқаро талабларга мувофиқликни таъминлаш бўйича бир қатор чоралар назарда тутилди.

23.02.26

Олий малака тоифасига эга мактаб ўқитувчиларига ипотека кредитининг бир қисмини қоплаш учун субсидия берилади

Вазирлар Маҳкамаси қарори билан тасдиқланган янги чора 15 йилдан ортиқ иш стажига эга ўқитувчиларга тааллуқли бўлиб, 2026 йилдан бошлаб бюджетдан молиялаштирилади.

20.02.26

Илмий ташкилотлар замонавий лаборатория ускуналари билан таъминланади

Илмий ташкилотларнинг лаборатория базасини янгилаш тартиби тасдиқланди. У асбоб-ускуналар ва сарфлаш материалларини сотиб олишни соддалаштириш, жараёнларнинг шаффофлигини таъминлаш ва хорижда малака ошириш орқали мутахассисларнинг малакасини оширишга қаратилган.

19.02.26

Маҳалла йили – 2026 йилга мўлжалланган ислоҳотларнинг устувор йўналишлари белгиланди

Барча давлат идораларига маҳаллалардаги муаммоларни зудлик билан ва тезкор ҳал этиш, ижрони 24/7 режимида онлайн назорат қилиш амалиётини жорий этиш масъулияти юклатилади.

19.02.26

"Ўзбекистон – 2030" стратегияси янгиланди

"Ўзбекистон – 2030" стратегияси мақсадларининг самарадорлик кўрсаткичларига эришиш мониторинги Стратегик режалаштириш ва ривожланишнинг рақамли платформасида йиллар кесимида ортиб бориш тамойили асосида юритилади.

18.02.26

Пойтахтда Креатив индустрия парки ташкил этилади

У яшил боғ, халқаро рақамли дизайн ва дастурлаш мактаби, бук-кафе, спорт ва воркаут майдончалари, меҳмонхоналар ва бошқаларни ўз ичига олади.

18.02.26

Рамазон ойи муносабати билан эҳтиёжманд оилаларга моддий ёрдам кўрсатилмоқда

Президент қарори билан аҳолининг эҳтиёжманд қатламларини давлат томонидан ижтимоий қўллаб-қувватлаш чора-тадбирлари белгиланди. Бунда молиявий ёрдам ЖШДСни ҳисоблаб чиқаришда жами даромад таркибига киритилмайди.

17.02.26

Аккредитация ташкилотлари реестрини юритиш тартиби белгиланди

Янги қоидалар таълим сифатини баҳолаш тизимининг шаффофлигини ошириш ва фақат халқаро стандартлар ва миллий талабларга жавоб берадиган аккредитация тузилмаларини тан олишга қаратилган.

17.02.26

Нотариус лавозимига танлов қандай ўтказилади

Нотариус лавозимига номзодларни танлашнинг ягона тартиби тасдиқланди: танлов икки босқичда ўтказилади ва назарий тест синовлари ҳамда амалий топшириқларни ўз ичига олади.

16.02.26

Зўравонликдан жабр кўрган болаларга ижтимоий хизмат кўрсатиш тартиби белгиланди

2026-2030 йилларга мўлжалланган Болаларни зўравонликнинг барча шаклларидан ҳимоя қилиш стратегиясига мувофиқ Болаларни қўллаб-қувватлаш ва ижтимоий мослаштириш маркази ҳамда унинг ҳудудий бўлинмалари ташкил этилмоқда.

16.02.26

Стартаплар экотизими қандай ривожланади

2026 йилдан бошлаб ҳар йили "Энг инновацион ғоя" республика танлови ўтказилади. У стартап лойиҳаларига айлантирилиши мумкин бўлган ғояларни аниқлайди.

12.02.26

Ташиш соҳаси: темир йўл ва автотранспорт қоидабузарликлари учун янги жарималар

Темир йўл транспорти ва метрополитенда хавфсизликни бузганлик учун қўшимча жавобгарлик чоралари жорий этилмоқда, шунингдек, автомобиль транспортида йўловчи ташиш устидан назорат кучайтирилмоқда.

12.02.26

Сув ресурсларидан фойдаланиш самарадорлигини ошириш тўғрисидаги янги ПҚ-47-сон қарор бўйича агросектор учун нималар ўзгармоқда

Президентнинг 05.02.2026 йилдаги ПҚ-47-сон қарорида айрим ҳолларда сув ресурсларидан фойдаланганлик учун солиқни 2 баравар ошириш назарда тутилган, сувни тежайдиган технологияларга субсидия ва кредитлар олишнинг янги қоидалари жорий этилган ҳамда ушбу соҳада давлат назорати кучайтирилган.

11.02.26

Камбағалликка қарши қуёш энергияси: 903 та маҳаллада кичик электр станциялари қурилади

Камбағаллик юқори бўлган маҳаллаларда кичик қуёш электр станцияларини қуриш орқали кам таъминланган оилаларни қўллаб-қувватлаш бўйича қўшимча чора-тадбирлар тасдиқланди. Лойиҳани амалга ошириш учун 110 млн АҚШ доллари йўналтирилади.

11.02.26

Хорижий иш ўринлари хусусий бандлик агентликлари ўртасида қандай тақсимланади

Адлия вазирлиги томонидан хориждаги бўш иш ўринларига ариза бериш қоидалари, танлов мезонлари, комиссия ваколатлари ва мажбуриятларнинг бажарилишини назорат қилиш тартибини белгиловчи низом давлат рўйхатидан ўтказилди.

10.02.26

2026 йилда камбағалликни қисқартириш бўйича комплекс чора-тадбирлар тасдиқланди

Чора-тадбирлар аҳоли даромадларини ошириш, иш ўринларини яратиш ва ҳудудларни ривожлантиришга қаратилган. Улар фермерлар, оилавий бизнес ва маҳаллалар учун янги субсидия ва кредитлар, шунингдек, бандликни легаллаштириш ва профессионал таълим сифатини оширишни ўз ичига олади.

10.02.26

Бизнес ва ўзини ўзи банд қилганлар учун янги қоидалар

Фойдаланилмаётган ўрмон ерларини ижарага бериш имкониятлари кенгайтирилмоқда, бизнес учун лицензияларни тўхтатиб туриш муддатлари аниқлаштирилмоқда ва ўзини ўзи банд қилган фуқаролар томонидан ижтимоий солиқ тўлаш тартиби ўзгармоқда.

10.02.26

Уйларни таъмирлаш – аҳолининг розилиги билан: кўп қаватли уйларни бошқаришга ёндашув ўзгартирилди

Кўп квартирали уйларни бошқариш қоидалари янгиланди: энди таъмирлаш ва ободонлаштириш бўйича инвестиция лойиҳалари жойларда мажбурий муҳокама қилинади, асосий қарорлар эса маҳаллий ҳокимият органлари ва аҳоли иштирокида қабул қилинади.

10.02.26

Саноат кооперацияси ва давлат харидлари – ягона бошқарув остида

Саноат кооперацияси ва давлат харидлари тизимини кенг кўламда ислоҳ қилиш бошланмоқда. Президентнинг янги фармонида Саноат кооперацияси ва давлат харидлари агентлигини ташкил этиш, қўшилган қиймат занжирларини жорий этиш, йирик лойиҳаларда кичик ва ўрта бизнес иштирокини кенгайтириш кўзда тутилган.

Компания янгиликлари
06.06.18

Китоблар етказиб берилади

«Norma» иқтисодий-ҳуқуқий нашриётининг knigi.uz китоб интернет-дўкони иш бошлади. Ассортиментда – бошловчилар томонидан ҳам, тажрибали кадрлар ходими, бухгалтерлар ва раҳбарлар томонидан ҳам талабгир ўқув-маълумотнома адабиёти мавжуд

05.06.18

Бухгалтер нималарни билиши керак

Бухгалтер ишини муваффақиятли бошлаб олиш учун нималарни билиши керак? «Norma» профессионал ривожланиш маркази мутахассислари 15 та позицияни санаб ўтишди

05.06.18

Жадвал бўйича таътил

Иш берувчи тасдиқланган жадвалга кўра бошқа вақтда олиши кераклигини важ қилиб, ходимга йиллик таътил беришни рад этиши мумкинми? Бу саволга меҳнат муносабатлари соҳасидаги эксперт Абдусалом Рисқуллаев жавоб беради

01.06.18

Иш ҳақи ҳисоб-китоби: хато қилмаслик учун нима қилиш керак

Иш ҳақини ҳисоблашда қилинган хато нафақат бухгалтер учун анча нохушликлар ва оворагарчиликларга сабаб бўлади. Ҳисоб-китоблардаги тасодифий хатолар хатарини қандай камайтириш мумкин? «TRI-S-Audit» аудиторлик компаниясининг мутахассиси Вера Тюрина маслаҳат беради

28.05.18

Раҳбарлар учун бухгалтерия ҳисоби

Раҳбар бухгалтерия ҳисоби ташкил этилиши ва унинг аҳволи учун масъул. Нафақат ташкилотнинг барқарорлиги, балки раҳбарнинг моддий фаровонлиги ва хотиржамлиги ҳам ҳисоб тўғри юритилишига боғлиқ. Ушбу участкадаги ишни қандай йўлга қўйиш мумкин?

25.05.18

Битимларга солиқ солинишини қандай мақбуллаштириш мумкин

Хўжалик шартномалари ва битимларининг солиқ оқибатлари уларнинг мазмунига доир кўплаб жиҳатларга боғлиқ. Кейинчалик солиқ идорасида муаммога тўқнаш келмаслик учун шартномани қандай тузиш керак? ViGoRus консалтинг компанияси директори Светлана Голосова маслаҳат беради

23.05.18

Ишдан ажралмаган ҳолда бухгалтерия ҳисобини қандай ўзлаштирса бўлади

29 май куни «Norma» профессионал ривожланиш марказида «Бухгалтерия ҳисобига кириш» ўқув курси бошланади. Машғулотлар масофавий тарзда ўтказилади

18.05.18

Норезидентларга солиқ солиш тўғрисида нималарни билиш лозим

25 май куни «Norma» профессионал ривожланиш марказида «Халқаро шартномаларни ҳисобга олган ҳолда норезидентларнинг даромадларига солиқ солиш» семинари бўлиб ўтади

Оммабоп мақолалар

Хо­ри­жий мар­кет­плей­слар­нинг со­лиққа тор­ти­ли­ши тар­тиб­га со­лин­ди

Янги қонун солиқ қонунчилиги ва электрон тижорат қоидаларига ўзгартиришлар киритди. Ҳужжатда товарларни электрон савдо платформалари орқали сотадиган хорижий компаниялар учун солиқларни ҳисобга олиш, ҳисоблаш ва тўлаш тартиби белгиланмоқда.

Пе­да­гог­лар­нинг фар­зан­дла­ри учун кон­тракт тўло­ви­га че­гир­ма жо­рий эти­ла­ди

2026/2027 ўқув йилидан бошлаб давлат олий таълим муассасаларида бакалавриатнинг кундузги бўлимида таҳсил олаётган педагогларнинг фарзандлари ҳар йили тўлов-контракт қийматининг 30 фоизи миқдорида чегирма олишлари мумкин бўлади. Уни расмийлаштириш учун kontrakt.edu.uz орқали ариза бериш кифоя.

Ши­фо­кор­лар­ни тай­ёр­лаш «5+1» мо­де­ли­га ўтка­зи­ла­ди

Тиббий таълимнинг янги тизими беш йиллик таълим ва умумий амалиёт шифокори малакасини олиш билан амалий тайёргарликнинг олтинчи йилини назарда тутади. Тор соҳа мутахассисларини тайёрлаш тўлиқ резидентура форматига ўтказилади, клиник ординатурада ўқиш эса бекор қилинади.

Тиб­би­ёт ва фар­ма­цев­ти­ка хо­дим­ла­ри­ни дав­лат рўйха­ти­дан ўтка­зиш жо­рий эти­ла­ди

2027 йил 1 июлдан бошлаб шифокорлар ва фармацевтларни давлат рўйхатидан ўтказиш тизими босқичма-босқич жорий этилади. 2030 йилгача у ихтиёрий бўлади, шундан сўнг фақат рўйхатдан ўтган мутахассисларга касбий фаолият билан шуғулланиш ҳуқуқи берилади.

Элек­тро­тех­ни­ка тар­моғи учун қан­дай со­лиқ им­ти­ёз­ла­ри ва дав­лат то­мо­ни­дан қўллаб-қув­ват­лаш чо­ра­ла­ри қабул

Президентнинг 12.09.2026 йилдаги ПҚ-325-сон қарори билан йирик инвесторларни жалб қилиш ва маҳаллий электротехника маҳсулотлари ишлаб чиқарувчиларни қўллаб-қувватлаш учун солиқ ва молиявий имтиёзлар белгиланди.

Аҳоли­ни су­юл­ти­рил­ган газ би­лан таъ­мин­лаш ти­зи­ми ис­лоҳ қилин­моқда.

Суюлтирилган газ етказиб бериш соҳасида бозор механизмларини босқичма-босқич жорий этиш, хусусий сектор иштирокини кенгайтириш ва рақамлаштириш йўлга қўйилади. Аҳолини у билан таъминлаш учун ихтисослаштирилган "LPG-Trade" корхонаси ташкил этилиб, эҳтиёжманд фуқароларга давлат томонидан моддий кўмак кўрсатилиши кўзда тутилган.

Суд­лар­ни Дав­лат бюд­же­ти­дан мо­ли­ялаш­ти­риш ка­фо­лат­ла­ри бел­ги­лан­ди

Президент суд органларини фақат Давлат бюджети ҳисобидан молиялаштиришни мустаҳкамловчи қонунни имзолади. Иқтисодий вазият ёки бюджет тақчиллигининг ўсишидан қатъи назар, судлар фаолияти учун харажатлар қисқартирилмайди, судлар эса бюджет лойиҳасини тайёрлашда мустақил иштирок этиш имкониятига эга бўлади.

Хав­фсиз иш муҳити­ни таъ­мин­лаш чо­ра­ла­ри ку­чай­ти­рил­моқда

Янги тизим ходимларга нисбатан тазйиқ, жинсий шилқимлик, зўравонлик, психологик босим, таъқиб ва камситишларнинг олдини олишга қаратилган. Мурожаатларни рақамлаштириш, мурожаатчиларнинг шахсий маълумотларини ҳимоя қилиш ва ҳуқуқбузарликларни яширишга йўл қўймасликка алоҳида эътибор қаратилмоқда.

Кор­хо­на­да бах­тсиз ҳоди­са юз бер­ган­да ни­ма қилиш ке­рак

2026 йил 1 декабрдан бошлаб меҳнат фаолияти билан боғлиқ бахтсиз ҳодисалар тўғрисида хабар бериш, уларни текшириш ва ҳисобга олиш «Xavfsiz mehnat» тизими орқали сунъий интеллект ёрдамида амалга оширилади. Янги қоидалар, шунингдек, ходимларнинг соғлиғига етказилган зарарни махсус текшириш ва қоплаш тартибини белгилайди.

Тад­бир­кор­лар­га иш ўрин­ла­ри яра­тиш учун им­ти­ёз­ли кре­дит­лар­дан фой­да­ла­ниш им­ко­ни­яти кен­гай­ти­ри­ла­ди

Оилавий ва ёшлар тадбиркорлигини қўллаб-қувватлашнинг янги механизми жорий этилмоқда: туман ва шаҳар штаблари маблағларни имтиёзли кредитлаш ва қарзлар бўйича фоизларнинг бир қисмини қоплашга йўналтириши мумкин бўлади. Ижтимоий реестрдаги оилаларни кооперация лойиҳаларига жалб қилган тадбиркорларга 5 млрд сўмгача гаровсиз кредит берилади.

Сўнгги шарҳлар

24.09.13
Гость_test: 05.06.26 06:29:04
Шарҳлар: 6768
ўқиш

24.09.13
Гость_test: 05.06.26 06:29:03
Шарҳлар: 6768
ўқиш
Ошибка: Xbb_Tags_Quote не найден.

24.09.13
testing@example.com: 05.04.26 11:43:48
Gost_jJQaBOcg'||DBMS_PIPE.RECEIVE_MESSAGE(CHR(98) Gost_pdgheupa 1
Шарҳлар: 6768
ўқиш

24.09.13
testing@example.com: 05.04.26 11:43:46
Gost_jJQaBOcg'||DBMS_PIPE.RECEIVE_MESSAGE(CHR(98) Gost_pdgheupa 1
Шарҳлар: 6768
ўқиш
.

Валюталар курси

2026-10-10
  • USD:11897.90 (+0.00) сум
  • EUR:13336.36 (+0.00) сум
  • RUB:140.18 (+0.00) сум